《课程开发工作坊》(课程大纲).docxVIP

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  • 2016-12-31 发布于浙江
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课程开发 工作坊——课程大纲孙世峻《课程设计与开发工作坊》课程大纲课程介绍:课程设计与开发是一项系统而科学的工作,为了课程能够最终满足业务需要,开发人员需要根据清晰的步骤,运用具体而实用的工具来完成课程设计与开发的任务。但在实际操作过程中常会遇到如下问题:实际工作经验丰富,但难以有效地将经验提取、复制或传递给他人课程设计与开发没有什么详细的方法,都是凭感觉在做课程只有开发者能够很好地表达出来,其他人都没办法把课程的精髓讲透课程逻辑性不强,内容针对性弱课程开发周期长,因各种原因总是延误交付培训课程没有效果,学员参训后难以将其应用到工作中,对绩效的改变不大因此本课程在于帮助业务专家们运用系统科学的方法,设计与开发自己所要讲授的课程内容,进而能够有效地把知识与技能传达给学员,改变学员行为,进而带来绩效改变。课程特色:通过前期沟通与准备,帮助企业选择出3-4个关键领域的内容作为待开发的课题,培训中可以当场产生这3-4门课程的备注版PPT、课程蓝图等交付物;将课程设计与开发过程流程化、工具化、内容情境化,以降低课程开发的难度,提升课程效果的落地性;融合全球先进课程开发理论和国内企业丰富实践验证的课程开发方法和流程;运用心理学效应,将学习过程转化成任务完成过程,提升了学员的全程参与度,确保了现场的效果与课程落地;大量实战演练体验课程设计与开发精髓;课程目标:运用需求分析的方法和操作步骤,得

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