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职业卫生管理档案
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目?录
1.职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件
2.职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件
3.职业病防治年度计划及实施方案
(附:年度职业病防治计划实施检查表,表2-1)
4.职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程
5.职业病危害项目申报表及回执
?(附:职业病危害因素申报基本情况表,表2-2)
6.职业病防治经费(表2-3)
7.职业病防护设施一览表(表2-4)
8.职业病防护设施维护和检修记录(表2-5)
9.个人防护用品的购买、发放使用记录(表2-6)
10.警示标识与职业病危害告知
?(附:工作场所警示标识一览表,表2-7;职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证)
11.职业病危害事故应急救援预案
12.用人单位职业卫生检查和处理记录(表2-8)
13.职业卫生监管意见和落实情况资料(表2-9)
(包括:现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料)
序号 文件名称 文号 收集日期 颁布日期 实施日期 修订日期
2-2
职业卫生管理组织机构及人员
1. 目的
为预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护我公司的职业健康及相关权益,改善生活作业环境,搞好作业卫生工作,促进我公司的经济可持续发展,根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项规定,成立我公司职业卫生工作领导小组。
2. 成员
机构成员如下:
组长:
副组长:
兼(专)职成员:
3. 工作职责
3.1 制定各年度职业病防治计划和实施方案,建立健全职业卫生管理制度和操作规程。
3.2 组织劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗和应急时的职业健康检查,发现有与从事的职业有关的健康损害的劳动者,及时调离原岗位,并妥善安置,落实职业病病人和疑似职业病人的诊断,救治,康复和安置工作。
3.3 组织开展对本公司各作业场所的职业病危害因素、日常检测。
3.4 为劳动者提供符合职业病防治要求的职业病防护设施和个人防护用品,积极改善劳动者的工作环境和条件。
3.5 组织对劳动者进行职业卫生教育和培训,落实各项规章制度。
3.6 建立公司职业卫生档案和健康监护档案。
3.7 定期和不定期进行检查。
4. 组织机构
2-3
年度职业病防治计划与实施方案
为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者的职业健康,根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十一条第二项和《工作场所职业卫生监督管理规定》的规定,结合本单位实际情况,特制定本年度职业病防治计划与实施方案。
一、工作依据:
1、国家法律、法规、规章、卫生标准及职业卫生监督部门要求;
2、针对职业病危害的主要原因及检查中发现的问题,应采取的改进措施;
3、技改、技引要求;
4、职业卫生管理持续改进的要求;
5、工会的意见和职工的合理要求。
二、工作目标:确保职业病发病率为0,职业病危因素检测率100%,健康监护率100%,防护设施设备完好使用率100%。
三、工作重点:
1、贯彻单位职防领导小组职业卫生工作会议精神,在职防小组的领导下实施各项工作;
2、抓好本单位日常职业卫生管理和今年建设项目的三同时管理工作,依法接受检查监督;
3、5月30日前完成单位内高温作业岗位员工的职业健康检查;
4、6月30日前,完成单位内职业病危害作业场所的检测与职业病危害现状评价工作,检测率100%;
5、对各车间、分厂的职业病危害防护设施的有效性进行评价,对失效的防护设施进行维修或更换;
6、完成XXX建设项目职业卫生“三同时”审查及竣工验收工作;
7、6月份配合“安全月”活动,完成单位全体员工职业安全卫生知识的宣传、培训、教育、测验;
8、9
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