伊宁市第二小学校级骨干教师评选方案.docVIP

伊宁市第二小学校级骨干教师评选方案 一、指导思想： 根据教研中心下发的《骨干教师管理办法》，我校为加快名师名校发展进程，进一步加大培养师资队伍的力度，让更多教师脱颖而出，发挥优秀骨干教师的模范作用和辐射效应，激励教师“竞争创优”意识，特制定我校学科带头人和骨干教师的评选办法。 二、成立评审机构： 组 长：周玉勤 副 组 长：尼合买提 工作人员：牟疆梅、热汗古丽、马宁、陈霞、唐青、薛静 三、评审方式： 1、采取公开、公平、公正透明的原则。 2、本着促进学校的教学，培养一大批有造诣、有发展潜力的教师。 3、实行量化考核，多项指标综合评分、业绩、理论考核。 四、 评选标准： 1、热爱祖国，拥护党的领导，忠诚教育，遵纪守法，教书育人，为人师表。 2、认真履行教师职责，积极参加学校组织的各项活动，热爱学校，关心爱护学生，团结同志，有良好的职业道德。 3、任教以来，工作积极主动，努力钻研业务，成绩名列前茅，深受学生及家长的欢迎和爱戴。 4、教龄三年以上的在岗教师。 5、长期担任本专业的学科教学，教学工作量饱满，教育观念先进。 6、具有教师应具备的学历证明（教师资格证、大专学历{包括大专在读}、普通话证书（语文教师二级甲等，其他教师二级乙等）在市级以上（含市级）教育刊物上发表过论文（近年内）。 导学生 获奖学生人数（个） 1—2 3—5 6—8 8人以上 市级一、二、三等奖