深入开展“三项活动” 促进法院工作科学发展.docVIP

深入开展“三项活动” 促进法院工作科学发展 ——×××人民法院开展三项活动情况汇报 “人民法官为人民”、“政法干警核心价值观”、“基层基础建设年”这“三项活动”开展以来, 我院认真研究活动精神，结合本院实际，制定落实活动实施的具体方案，确保该项活动抓好、抓实、抓出成效。现对我院“三项活动”开展情况汇报如下： 一、领导重视，周密部署 为推动“三项活动”的顺利开展，我院党组进行了周密部署。一是立即成立活动领导小组。及时召开党组会与中层干部会，专题学习中院下发的《实施意见》精神。成立由党组书记、院长任组长的活动领导小组小组下设活动办公室，活动办公室具体负责活动的协调、组织、督导工作。二是迅速出台活动实施方案。对目标任务、活动内容进行项目分解和责任细化，共分解出大项和小项具体工作任务。明确牵头部门和责任人，做到每个阶段、每项工作目标明确，使总体目标任务最终分解为责任人当前的工作任务，确保整体工作有序推进，各项目标得到全面落实。三是加大跟踪检查和督导力度。严格按照活动步骤和时间安排，要求各牵头部门和责任人在转段期间有总结、有汇报，将工作情况和遇到的问题及时反馈。活动领导小组每月听取一次牵头部门和责任人的工作进展情况汇报，并对工作情况进行月通报。整个活动开展情况还要纳入年度绩效考核，并与评先评优挂钩，实行一票否决制。四是加强信息调研和法制宣传力度。对反馈的各种问题，及时进行汇总和研究，及时纠正，及时整改。注重通过各类新闻媒体扩大对活动的宣传，形成正确的舆论导向引导活动顺利进行。?一是开展思想教育，提高宗旨意识。党员重温入党誓词、爱国主义教育、党课辅导、理论研讨等活动，加深干警对党的性质、宗旨和荣辱观的认识，使干警的思想政治觉悟和党性修养显著提高，宗旨意识明显增强。二是开展廉政教育，提高自律意识。以开展为载体，认真学习贯彻党内“两个条例”、最高院“五个严禁”和省院“十条禁令”；同时，由上至下层层签订党风廉政建设责任状，层层落实党风廉政建设责任制，着力解决权力、人情、金钱对审判工作的干扰。三是开展培训教育，提高责任意识。针对业务薄弱环节和审判实际需要，有针对性地选派多人次到省、市两级法院开展学习培训工作；通过组织开展庭审观摩、案卷评查、法律文书展评、书记员技能比赛、法警技能训练等岗位练兵活动，教育干警踏实履行职责在本职岗位上有所作为。四是开展职业道德教育，提高服务意识。采取多种形式开展《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》、《人民法院文明用语基本规范》的宣传教育和培训，进一步增强干警公正廉洁规范文明的司法作风素养；通过报告会、交流会、专题演讲等形式，广泛开展了向先进典型学习的创先争优”活动，使全院干警学有榜样，赶有方向，比有目标，不断掀起争先创优高潮。强化能动司法，在服务工作大局上求发展。继续贯彻落实宽严相济的刑事政策，依法严厉打击各类黑恶势力、“两抢一盗”等严重危害社会治安的犯罪分子，严厉打击金融诈骗、非法集资、逃税骗税等违法犯罪，全力维护社会稳定。依法妥善审理各类合同纠纷、民间借贷、房屋买卖、劳动争议、企业破产、股权纠纷，为社会经济持续发展提供有效的法律服务和保障。强化便民措施，在服务和保障民生上求实效。加强涉民生案件审判工作，妥善审理医疗、教育、婚姻家庭等民事案件，切实维护群众利益，着力保障和改善民生；继续深化马锡五审判方式，巡回，为群众诉讼提供便利。强化队伍建设，在队伍整体素质上求提高。扎实开展“下基层、转作风、提能力”活动，组织法官深入农村、社区、企业巡回办案，开展法律援助，提高做群众工作、化解社会矛盾纠纷的能力；加强反腐倡廉建设，健全完善岗位权力风险防控机制，加强对风险岗位、风险环节、风险人员的防控。一是坚持以提高干警素质为抓手促进工作水平的提升。开展形式多样的在职培训、专业培训和技能培训活动，着力培养专家型、精英型和复合型法官。精心组织开展党组成员、老干部、中层干部、新任职干部、年轻干警和新进人员六个层面的谈心活动，悉心听取广大干警的不同心声，进一步提高干警的主人翁意识和集体荣誉感。二是坚持以科学的审判管理实现审判质效的创先争优。构建以领导班子为主体的宏观管理、审管办为主体的中观管理、庭局长为主体的微观管理以及办案法官为主体的自主管理的四级管理模式。三是坚持以队伍建设的创新举措确保公正廉洁司法。创建党员思想政治工作责任区，引导干警公正司法，一心为民，争先创优。发挥亲情助廉积极作用，营造浓厚的家庭助廉氛围，增进干警家属之间的联系与交流，共同构筑起家庭反腐倡廉的坚固防线。四是坚持在党的领导下进一步优化司法环境。积极争取各级领导对法院的关怀和支持，同时通过审判方式改革、司法民主、巡回审判、司法宣传等形式让社会各界直接感受到司法公开、公平、公正。