3就业促进制度汇编.ppt

就业促进制度 就业促进制度 一、劳动就业概述 二、促进就业概述 劳动就业概述 （一）劳动就业的概念 （二）就业人员的范围 （三）不属于就业人员的范围 （四）劳动就业方针 （五）劳动就业原则 （六）劳动就业途径 劳动就业的概念 劳动就业—— 是指具有劳动能力的公民在法定劳动年龄内（我国凡年满16周岁到法定退体养老年龄[一般情况下男60岁、女55岁]之间），有劳动愿望，从事有一定劳动报酬或经营收入为国家和社会所承认的合法的社会职业。 就业人员的范围 在国际上，凡在规定的年龄之上，具有下列情形的，都属就业人员： ?? 1、正在工作中，即在规定时间内正在从事有报酬或者收入职业的人； 2、有职业但临时没有工作的人； 3、雇主和个体经营者，或者正在家庭经营企业或农场而不领取报酬的家庭成员，在规定时间内从事正常工作时间的1/3以上的人。 注意：就业人员与劳动者范围的比较 不属于就业人员的范围 1、从事家务劳动、参加义务劳动的人员； 2、以工代赈劳动，进行生产自救的人员； 3、在军队服役的军人及在学校学习的学生等。 劳动就业方针 1、新中国建立初期的就业方针是：“政府介绍就业和群众自行就业相结合”； 2、1958年——1980年的就业方针是：政府“统包统配”； 3、1980年8月后：“三结合”方针，即在国家统筹规划和指导下，实行劳动部门介绍就业、自愿组织起来就