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下半年学生会宣传部工作打算-学生会工作打算
在上学期,宣传部全体干部、干事彼此协作,积极配合,最终使我部门各项工作及勾当顺遂开展并取得响应效不美观,完成了打算使命。但我们自身的宣传工作也存在着必然缺陷,为了吸收在以往工作中经验教训,揭示一个优异部门的实干精神,为更好地开展xx年下半年学生会宣传部的各项工作,真正做到有打算、有轨范的进行各项工作,同时使我们的工作做出特色和成效,特拟定如下工作打算:
一、部门机构
6, 积极筹备迎接2.25心理健康日
部长职责:
当真打点好部门的各项工作,全力完成学院和上级率领下达的使命,合理放置部门人力资本,争夺搞妥部门举办的每次勾当。
副部长职责:
协助部长打点部门事务,部门因事不在黉舍时应自动担起部门相关事务的责任,实时反汇情形.
因为干事中有自动要求退出的意向以及部门干事工作积极自动性不够,是以在新的学期中我部要招收新的干事,要求有绘画,书法或者设计才能,能吃苦耐劳者。
二、新学期首要工作放置
首要工作
1、宣传板,主若是按照本学期中黉舍所要举办的重年夜勾当,各类主要节日,以及配合学生会其他部门进行宣传勾当。
2、舞台安插,本学期中我校要进行艺术周身手勾当,我部将按照本次勾当提早进行对舞台安插的规划工作,如舞台设计图的设计,优异设计图的图展及获奖名单的发布(搜罗证书的公布),采办材料及上报材料费用。
3、室内板报,为了让各班对室内板报不会发生一种厌倦感,反而起到陶冶情操的浸染,我部对此进行两周一次的评选工作,此平分为中专部和年夜专部两批,以做到公允,合理,公开的浸染。学期末我部将进行年夜专部的获奖名单发布。
4、男生专刊,每月我部将出一份男生专刊(以绘画为主)。
5、干事,宣传部招新,为我部成长储蓄新的人才,注入新的活力。
6、每两周召开部内会议,谈判部内不足之处,以便更好的工作。
7、每次勾当后具体的记实工作情形,同时具体记实材料使用情形;
8、部长、副部日常平常要热心关心干事,在进修和糊口上予以辅佐。
9、积极自动开展校园文化勾当,丰硕校园文化内在,并配合各部处勾当,积极进行宣传
10、增强新进成员的培训,以老带新,注重新老交替的顺应过程,全力使各部员在工作中积极自动,充实阐扬自己的主不美观能动性,讲究立异。
1、校园内单一的常规宣传模式已经在某些水平上给巨匠造成了视觉委靡,若何在宣传体例上立异,将成为抉择宣传效不美观口角的主要身分。是以,宣传部将开拓更多的宣传路子,或是改良宣传板的版面来吸引同窗们对于勾当信息的关注。
2, 让心理部的成员在日常平常的进修和工作中多与各班心理委员沟通。
新的学期,我们心理部将会以最新的状况,最当真的立场来为同窗们处事,随时关注同窗们中存在的问题,当真做一名倾听者,做好“四点”“五心”,做巨匠的伴侣,辅佐同窗和教员成立好心灵沟通的桥梁。
2、部内成员要关心社会形势,不按期出宣传板,粉笔板书向全校进行宣传各个专业的专业前景,未来成长趋向,以引起巨匠对自己所学专业的正视。
转眼,接任经济商业系心理部的工作已经有半年了,在上半年我们部门针对经济商业系学生中存在的问题,按期召欢快理委员会议,而且开展了“若何以正确的立场来看待年夜学糊口”的主题班会,举办了“经贸是咋家,有事您措辞”的勾当,以此来辅佐同窗们树立正确的人生不美观,削减进修带来的压力。这两个勾当都给巨匠带了必然的辅佐,而且心理部在教员的率领下,每周经由过程经贸周报表来体味各班同窗是否存在异常情形。
年夜上半年勾当开展的过程中,我们也意识到了,心理部在某方面还存在不足,为了在新的学期更好岛稳缫们经贸系的同窗处事,更好的辅佐巨匠解决心理问题,避免不需要的悲剧发生,在新的学期特拟定如下打算:
立异宣传
1, 按期召集各班心理委员开会,谈判近期班上呈现的异常情形并找出解决的法子,情形严重的实时向教育员和心理负责教员纺暌钩。
3, 心理部的成员必需做到“四点”“五心”。
4, 举办分歧的勾当,来辅佐同窗减轻进修和糊口压力,如:开主题班会,组织娱乐勾当;请外面的教员给巨匠讲些同窗中普遍关心及最懊恼的问题。让心理部真正做到年夜学生中来,到学生中去。
5, 课下当真进修有关心理学的常识,增强自身心理素质,来更好的辅佐同窗
7, 增强与学生会内部各部门的交流与沟通,互相合作,彼此进取。
[由http://清算发布,版权归原作者所有。]
篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用
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