[2执法监督.ppt

中华人民共和国人民警察法 主讲人：法制科　熊博 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 岗位职责 素质要求 操作规范 执法监督岗 一 二 三 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （一）依据《深圳市公安局福田分局执法办案单位法制业务考核实施办法》规定，组织对分局所属办案单位进行执法质量考评。 （三）依据《公安机关人民警察执法过错责任追究规定》，对涉及执法过错案件进行检查和认定，并提出纠正意见。 （二）依据《福田分局“黄赌毒”案件涉案场所查处和监管工作规定》，对分局辖区涉“黄赌毒”案件场所查处进行实时监督。 岗 位 职 责 一 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （一）具备较高的政策、理论、法律水平，熟悉并能正确运用相关的法律、法规。 （三）具备一定的计算机操作技能，能够开展网上办公办文，熟悉信息化业务。 （二）具备较强的业务工作能力和工作责任心，熟悉各类刑事、行政案件办理流程、取证要点，善于在案件检查中发现执法问题。 素 质 要 求 二 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. （一）执法质量考评工作流程 （三）执法过错认定工作流程 （二）涉“黄赌毒”场所查处监督工作流程 操 作 规 范 三 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 1、考核范围： （1）刑事立案、撤案、实施侦查、调查、刑事强制措施等刑事执法活动是否合法和适当； （2）治安行政受案、实施调查、行政强制措施、行政处罚等行政执法活动是否合法和适当； （3）看守所、拘留所、候问室等限制人身自由场所的执法情况； （4）有关治安管理、出入境管理、人口管理等法律法规的实施情况； （5）分局及上级公安机关、领导机关制定的各项法制工作要求、计划、方案的执行情况； （6）非法营运案件查处、办理、处罚和行政强制措施的采取是否合法适当。 （7）其他执法职责的履行情况。 （一）执法质量考评工作流程 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2、考核手段： （1）每日对各执法单位日常办理的案件进行法制监督、审核； （2）每月抽查各执法单位办理的案件，组织执法检查、评议； （3）针对上级通报、涉警涉法、上访上诉、舆论曝光、情节恶劣等影响重大的案件情况，实行专案倒查； （4）针对各项法制工作要求、计划、方案未付诸实施或落实不力、隐瞒问题、敷衍塞责等情况，实行专项检查； （5）依照法律、法规进行听证、复议、复核； （6）进行奖惩，实行执法过错责任追究； （7）分局及上级公安机关确定的其他手段。 （一）执法质量考评工作流程 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 3、考核方式： （1）对案件的审核采取阅卷审查的方式进行，就案件的定性是否准确、事实是否清楚、证据是否确凿充分、适用法律是否正确、程序是否合法、处理意见是否恰当、法律文书是否规范等内容进行审核，保障案件质量； （2）对公安行政管理执法行为的审核，采取查阅台帐、法律文书、档案等方式进行，就适用法律是否正确、程序是否合法等内容进行审核，保障公正执法； （3）分局及上级公安机关确定的其他方式。 （一）执法质量考评工作流程 Evaluation only. Created wit