[事业单位首次岗位聘用办法、岗位聘用申请表、岗位说明书.docVIP

XX单位首次岗位聘用办法 （参考文本） 根据（略），制定聘用办法 一、聘用的基本原则 （一）坚持以人为本的原则； （二）坚持平稳过渡的原则； （三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则； （四）……；（略） 二、聘用的程序 （一）公布空缺岗位及其职责、聘用条件等事项； （二）应聘人员申请应聘； （三）聘用工作组织对应聘人员的资格、条件进行初审； （四）聘用工作组织对通过初审的应聘人员进行考试或者考核，根据结果择优提出拟聘人员名单； （五）聘用单位负责人员集体讨论决定拟聘人员； （六）经人事部门认定后，聘用单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订（变更）聘用合同； （七）人事部门对聘用合同进行认定、鉴定。 三、实施聘用的有关要求 （略） XX（单位）岗位聘用申请表（管理岗位） 姓 名 性别 出生 年月 所在 部门 何年何月毕业于何校何专业及学制、学历、学位 现任党的政职务 现任专业 技术职务 任命时间 资格确 认时间 参加工作时间 聘任时间 到单位工作时间 聘任年限 年 月 年度考 核结果 年度 等级 申请岗 位等级 三 四 五 六 七 八 九 十 申请人 意 见 本人承诺： 1、所填内容属实； 2、本人愿意与单位签订聘用合同； 3、在受聘岗位工作期间，能够履行单位规定的岗位职责。 申请人签字： 年 月 日 所在部门考核意见： 申请人所填内容属实。 建设聘用管理 级岗位。 负责人签字： 盖章 年 月 日 单位审批意见： 聘用管理 级岗位。 负责人签字： 盖章 年 月 日 备注： XX（单位）岗位聘用申请表（专业技术岗位） 姓 名 性别 出生 年月 所在 部门 何年何月毕业于何校何专业及学制、学历、学位 现任专业 技术职务 现任党 政职务 资格确 认时间 任 命 时 间 聘 任 时 间 参加工 作时间 聘 任 年 限 年 月 到单位 工作时间 年度考 核结果 年度 等级 任现职 以来正 式发表 论 文 概 况 1、 2、 3、 4、 任现职 以来正 式出版 著 作 概 况 1、 2、 3、 4、 申请岗位类别 高级教师 教育管理 实验技术 图书资料 档案管理 会计专业 经济 专业 工程技术 医疗 卫生 申请岗位等级 正高级 副高级 中级 初级 二 三 四 五 六 七 八 九 十 十一 十二 十三 本人承诺： 1、所填内容属实； 2、本人愿意与单位签订聘用合同； 3、在受聘岗位期间，能够履行单位规定的岗位职责。 申请人签字： 年 月 日 所在部门考核意见： 申请人所填内容属实。 建议聘用 级岗位。 负责人签字： 盖章 年 月 日 单位审批意见： 聘用 级岗位。 负责人签字： 盖章 年 月 日 备注： 填表说明： 1、“现任专业技术职务”栏如同级专业技术职务具有两个不同系列职称的人员填写，如①副教授②高级讲师；“资格确定时间”栏填写，如①副教授2005．08②高级讲师2002．05；“聘任时间”栏填写，如①副教授2005．09②高级讲师2002．06。 2、聘任年限计算办法：①首次聘用时，计算聘任年限截止日期为2011．12．31。②计算办法：2011-起聘时间； 3、发表论文只填写独立撰写或第一作者署名的论文(不含在论文集、增刊、专刊、专辑、特刊上的论文)。 5、“论文概况”填写格式如：《×××》发表在《××学报》(2007年9月第3期)(主办单位：××；刊号：CN××G4)。 6、“著作概况”填写格式如：《×××》×××出版社出版(2007年9月)(书号：ISBN×××，本人承担约×万字)。 7、现任相关职务及任职或聘任时间、发表论文(含封面、目录、正文、封底、版权页等)、出版著作需提供复印件，按顺序附在此“申请表”后装订成册。 8、在申请岗位类别、申请岗位等级相应的位置划“√”。 9、本表一式一份，用A4纸打印。 XX（单位）岗位聘用申请表（工勤技能岗位） 姓 名 性别 出生 年月 所在 部门 何年何月毕业于何校何专业及学制、学历、学位 现任工勤 技能等级 确