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我的眷恋作文 [优秀作文]受上帝眷恋的人
我的眷恋作文 [优秀作文]受上帝眷恋的人
上帝问我:“你有身体的弃物吗?”我回答:“没有。”当时,很果断。之后,我死了。到达天堂时已经十一点半了,天堂的大门依然倘开着,四周安静如野,星星似乎伸手可触,也因为是傍晚,黑夜透出份安祥,脚下白云也安分地轻抚我冰凉的肌肤,一切都很正常,和预料中的一样…
我好像什么都看不见了。好像,天是黑的,明明不是晚上,明明不是雨天,可是,天是黑的。抬头,远眺,所期待的阳光,白云,鸟儿,什么都没有,只有一团黑。好像,全世界都是黑的。除了自己,好像谁都感觉不到,甚至连自己都快感觉不到了。没有灯,没有亮,只有一团黑。可…
快乐是一种寄语,无关贪欲梦自来,心怀豁达就自开、宽容与感恩常在,生命总阳光明媚,人生有得有失中,聪明的人事确空,懂得放弃与选择,懂得失去与超越,能安于真实拥有,超脱得失的苦乐,至上的人生境界,唯美的文字心灵,哀怨缠绵的心情,能使人充满忧伤,失望崩盘会…
上帝问我:“你有身体的弃物吗?”
我回答:“没有。”
当时,很果断。之后,我死了。
到达天堂时已经十一点半了,天堂的大门依然倘开着,四周安静如野,星星似乎伸手可触,也因为是傍晚,黑夜透出份安祥,脚下白云也安分地轻抚我冰凉的肌肤,一切都很正常,和预料中的一样。
现在,上帝又说话了:“给我你身上一件东西,我给你继续生命的机会。”机会,是给需要的人,而我,该不该说需要?
我的眼睛,用来凝视,如果失去,我会哭泣;我的声音,用来诉说,如果失去,我会哀嚎;我的头发,用来遮掩,如果失去,我会悲伤;我的嗅觉,用来捕捉,如果失去,我会徨彷;我的味觉,用来感受,如果失去,我会孤寂;我的耳朵,用来倾听,如果失去,我会颠狂;我的手掌,用来牵引,如果失去,我会迷失;我的脚掌,用来铭记,如果失去,我会失意;我的记忆,用来装你,如果失去,我会遗落;我的心脏,用来爱你,如果失去,我会死去。也许,少了我你会更开心。
北京时间,距零点还差十秒。
十秒,我:生命不需要再继续下去。
九秒,上帝:为什么?
八秒,我:过去的已经过去。
七秒,上帝:是吗?
六秒,我:对不起,令你失望了,我不能失去任何一样东西。
五秒,上帝:其实,他还在等你。
四秒,我:谢谢!
三秒,上帝:祝愿你有个美丽的新生。
二秒,我:会的。
一秒,我:以后我会好好珍惜生命。
结束,我已化为灰烬,爱还在那里,你一定会忘记。
上帝问我:“你有身体的弃物吗?”我回答:“没有。”当时,很果断。之后,我死了。到达天堂时已经十一点半了,天堂的大门依然倘开着,四周安静如野,星星似乎伸手可触,也因为是傍晚,黑夜透出份安祥,脚下白云也安分地轻抚我冰凉的肌肤,一切都很正常,和预料中的一样…
上帝问我:“你有身体的弃物吗?”我回答:“没有。”当时,很果断。之后,我死了。到达天堂时已经十一点半了,天堂的大门依然倘开着,四周安静如野,星星似乎伸手可触,也因为是傍晚,黑夜透出份安祥,脚下白云也安分地轻抚我冰凉的肌肤,一切都很正常,和预料中的一样…
上帝问我:“你有身体的弃物吗?”我回答:“没有。”当时,很果断。之后,我死了。到达天堂时已经十一点半了,天堂的大门依然倘开着,四周安静如野,星星似乎伸手可触,也因为是傍晚,黑夜透出份安祥,脚下白云也安分地轻抚我冰凉的肌肤,一切都很正常,和预料中的一样…
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.
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