《第十四集脚本.doc

1动态版2配音 3图片4视频5小板 第十四集 文件名 时间点 20号切1 00:43:49-01:33:40 20号切2 01:23:49-01:38:14 第十四集冠军团队建设模拟 PK原则宣导 PK内容介绍 PK现场示范 模拟董事长就职演说 （字数统计7500） （注：此段在20一） 配音1 优胜劣汰 适者生存 团队不仅要求成员的数量 更需要成员之间精诚合作 能否取得冠军团队的桂冠 取决于团队成员之间 是否有默契的配合 打造冠军团队需要掌握 怎样的技巧和方法 什么叫PK文化 PK文化的原则和内容是什么 PK文化队打造冠军团队 又怎样的神奇作用 如何将PK文化引入到 企业培训当中 让我们与盛世影响力教育训练集团 副董事长 总裁袁丽军先生 一起来发掘PK文化的神奇 刚刚我已经讲到 在这次课程当中 PK文化将会贯穿于 我们的整个课程当中 我相信大家 对于我们的PK文化 也是一定非常非常好奇 我们再次翻开我们的讲义 可以看到班务说明当中 有PK原则以及PK的内容 同时也是大家跟随我 一起来学习一下 我们的PK的原则及内容 PK的原则第一点（加整板：PK的原则宣导） 就是从课程的第一天开始 进入到我们的PK环节 我们将会本着 公平 公开 公正的原则（加小板：公平 公开 公正） 进行PK 第二点就是 课程全程的每一个环节 每一个细则都是PK内容（加小板：注重PK内容） 第三点班主任会务组织 全体的工作人员 是我们PK的监督者（加小板： 加强PK监督） 第四点我们会负责 每天去统计和宣布（加小板：及时统计结果） 各小组PK的结果 第五点每天会 评选出一个冠军小组 课程的最后一天 将会评选出我们的总冠军 在这里我想特别说明一下 这里的意思就是说 我们在每天的课程当中 会在第二天的早上 来宣布前一天课程的日冠军 那么在我们课程的 最后一天的下午的时候 有一个非常特殊的环节 就是来验收 这三天的学习成果的环节 就是士气展示 我们的总冠军将是 每天的分数 加上最后士气展示的分数 最后的总高分数就是冠军得主 在我们的课程当中 我也会抽时间到台上 为大家来讲解一下 士气展示是如何的 在这几天的课程当中 不仅要去学习 老师所带给我们的精彩内容 同时在课程期间 以及在休息的时候 每一个小组也可以 练习士气展示 以及组织小组成员 一起打造小组的团队 这点大家都清楚的话 掌声示意一下 PK的内容（加整板：PK的内容介绍） 请大家一定要记住 PK的内容 第一个是日常行为 （加小板：日常行为） 就是缺席迟到早退 以及课堂纪律 在这里我想特别说明一点 就是如果在我们的课程期间 在座的每一位同学 有任何一个人违反到纪律 缺席迟到早退 或者课堂纪律当中 因为我们在整个PK当中 会有加分的环节 在这里想说的就是 我们不会 为我们小组成员 所在的小组去减分 但是却会为您的竞争对手 其他各个小组 各加上相应的分数 所以为了让我们的小组 能够夺得更多的分数 以及不要 为我们的小组去抹黑 所以希望我们 在座的每一位同学 都能够去严格遵守 我们的课堂纪律 第二点就是学习情况 （加小板：学习情况） 每天学习讨论研修理解 以及复习分享交流等等 也是我们的PK内容 第三点也是非常重要的一点（加小板：团队建设） 就是团队建设 包括了组织管理 每个小组的纪律 组织管理合作团结 成员自动自发 以及成员学习氛围的融入度 团队的荣誉感 都是我们PK的内容 第二点就是士气状态（加小板：士气状态） 小组团队成员的士气状态 情绪兴奋度热情度等等 也会是我们的PK内容 第四大点就是我们的团队创新（加小板：团队创新） 小组在学习 管理团队建设等方面 有创新创意等等 也会是纳入到PK内容 第五点就是其他的方面 如资源的共享 贡献爱心建设性的意见 以及生活才艺等等 也是我们的PK内容 大家也可以再次看到 温馨提示当中 也就是我刚刚所讲到的 如果您任何的违规 都不会为您减分 但是会为其他小组 额外去赠送相应的分数 同时我们各位亲爱的同学 导入到PK文化 是为了调动大家学习的积极性 不仅是加深学员对课程的 理解和掌握 学有所获之外 更能在整个环节当中 有所感悟 同时能够促进小组之间的 交流与沟通 这也是学习当中 非常重要的一部分 那么加减分 仅为班子组织管理的手段 而不是我们的目的 希望大家都能够积极参与 认真学习 保证学习的效果 学以致用 让我们的企业受益无穷 刚刚我所讲到加减分 这个环节当中 在每一个PK的内容当中 都会有加分 加分将是加10-60分不等 会根据加分的内容 以及现场的情况去酌情加分 我是来负责加分的 各位同学 如果有任何的意见 或者问题的时候 都可以在课间休息的时候找到我 接下来将会进入到分组（加整板：PK现场示范