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八年级物理知识点力和运动
八年级物理知识点力和运动
八年级物理知识点力和运动
物理知识点?1 小车斜面实验装置:小车、斜面、棉布、毛巾、木板和标志
该实验说明了:表面越光滑,小车受到的摩擦阻力越小,前进得越远
2 伽利略运动学观点:表面绝对光滑,物体受到的阻力为零,物体
将以恒定不变的速度永远运动下去。
笛卡尔运动学观点:如果物体不受任何力的作用,不仅速度
大小不变,而且运动方向也不变,将沿原来的方向匀速运动下去。
3 牛顿第一定律:一切物体在没有受到外力作用的时候,总保持静止
状态或匀速直线运动状态。
*这一公认的定律不是实验的结果,而是根据实验推理得到的。
4 惯性:物体保持运动状态不变的必质,叫惯性。
因此牛顿第一运动定律又叫惯性定律。
5 解释汽车刹车、铁锹扔土、旁敲象棋等。
解释惯性现象的过程:用力做…,…和…一起运动,当…突然停止…
某物仍保持…状态。
6 力的平衡:物体在受到几个力的作用时,如果保持静止状态或匀速直线运
动状态,我们就说这几个力相互平衡。
7 二力平衡的条件:作用在一个物体上的两个力,如果大小相等,方向相反
并且在同一直线上,这两个力就彼此平衡。
*彼此平衡的两个力的合力为零。
8 推物体开始运动时,推力阻力推物体做匀速运动时,推力=阻力
9 摩擦力:在接触面上产生的阻碍物体相对运动的力。
10 影响滑动摩擦力大小的因素:1 压力的大小。
2 接触面的粗糙程度。
*我们要尽量增大有益摩擦,减小有害摩擦。
11 增大有益摩擦的方法:1 使接触面更粗糙。 2 增大压力。
12 减小有害摩擦的方法:1 使接触面更光滑。 2 利用滚动代代替滑动
3 使接摩擦面脱离接触,即使用润滑油或气垫。
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酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划
酒店年度工作计划范文汇总
酒店年度工作计划范文一
2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质,提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神,结合本酒店实际,我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机,进一步推进员工培训工作的深度,努力做好2016年的全员培训工作。
一、指导思想
以饭店经济工作为中心,将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中,认真学习深刻领会当今培训工作的重要性,带动员工整体素质的全面提高。
二、酒店的现状
当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距,主要体现在员工礼节礼貌不到位,对客服务意识不强,员工业务不熟等方面。
三、当前的目标和任务
2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标,切实提高员工认识培训工作的重要性,积极引导员工自觉学习,磨砺技能,增强竞争岗位投身改革的自信心,培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍,努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。
四、培训方法和内容落实
以各部门为基本培训单位,贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则,组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训,不断提高员工的岗位技能。
1.专业技能培训
(1)管理工作的全新理念和思路,已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度,定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。
(2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口,旅游外语水平的不足,势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此,为提高以上各相关部门员工的外语水平,酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划
时间:拟于2月份起开展,以3个月为一个周期,每周安排两节培训课(共计24课时)。
目标:提高员工外语基本会话能力开展,达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。
对象:前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。
考核:培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核,借以考察员工掌握程度。培训结束后,人事部将进行一次大考核,考核主要针对口语测试进行。
激励与处罚机制:A、激励、对于考试成绩优秀的员工给予工资晋级,B、设定一定的英语津贴,C、在年度评选优秀员
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