大班语言《大刀将军》教案与反思.docVIP

大班语言《大刀将军》教案与反思 　　活动意图： 　　《大刀将军》符合幼儿的年龄特点，里面的角色更是吸引幼儿，发展幼儿语言让他们想说、敢说、喜欢说、乐于表演。 　　活动目标： 　　1、排成音乐童话剧的雏形。(重点) 　　2、有感情地说台词，有创意的设计动作。(难点) 　　3、使幼儿体验表演的乐趣。 　　活动准备： 　　1、可粘贴的挂图，小白菜、小蜜蜂、小蜻蜒、小青蛙、大刀将军的头饰，菜园的小场景。 　　2、已能够运用声音化装来讲述故事，了解几种角色的基本特征。 　　活动过程： 　　一、歌曲导入 　　师：小朋友们，先跟老师一起做问好小律动吧! 　　青蛙问好呱呱呱， 　　蜜蜂问好嗡嗡嗡， 　　蜻蜓问好飞飞飞， 　　螳螂问好舞大刀， 　　我们问好抱一抱。 　　二、创编动作，表演童话剧 　　1、出示挂图并提问。 　　(1)再现情景，复习故事。 　　师：上节课老师给小朋友们讲的故事是什么?今天，这些小动物又来和小朋友们做游戏了。故事中发生了什么事呢? 　　(2)提问故事中的对话，练习声音化装。 　　师：小白菜被大虫子欺负的时候他的心情是什么样的?他的表情是什么样的?他是怎么说的?声音应该是什么样的? 　　幼：他很难过，在哭呢，是哭着说的。 　　师：蜜蜂的声音是什么样呢? 　　幼1：轻轻的，因为他很小。 　　幼2：还细细的 　　师：小蜻蜒的声音是什么样的? 　　幼：，很温柔，有点慢。 　　师：青蛙的声音是什么样的?小朋友们学一学。 　　幼：呱呱呱的叫，声音很脆。 　　师：这时候蜜蜂突然说了一句话，这句话是什么呢?应该用什么样的心情和表情来说呢? 　　幼：就好像饿了看到面包一样，很开心，很惊讶。 　　师：小蜜蜂请得这位能手是谁呢?大刀将军是什么样的呢?怎么用形态动作来表现呢?它的表情和形态动作是什么样的?声音呢? 　　幼：很厉害，声音很高。 　　师：小白菜获救后的心情是什么样的? 　　幼：很开心，笑着说的。 　　教师小结：原来我们的声音可以变化成这么多种角色啊，这个就叫做：声音化装。我们在扮演小蜜蜂的时候声音会变的细细的轻轻的，当我们在扮演青蛙的时候声音是清脆的，我们扮演螳螂的时候，声音是上扬的，我们的声音原来这么神奇啊! lt;lt;lt;12gt;gt;gt; 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核：培训期间人事部将以小