电力监理公司经理职代会报告范文.docVIP

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电力监理公司经理职代会报告范文

电力监理公司经理职代会报告范文XX年工作回回顾 一、工程程任务艰巨,建设成效明明显: XX年,公司承承担了500千伏及以下下电网工程共260000余项,贵州电网公司办办公大楼等11项民建工工程,完成了3项电厂工工程,广西2项串补工程程,全部实现监理无责任任事故,监理资料规范管管理水平和工作质量总体体有了很大提高。 “保增长、抓建设、强强基础”这一主线,推行行监理项目片区管理制,,设立了分县局监理站,,增设了安全管理机构,,落实了安全责任,安全全工作取得良好成绩。 四、加强现场管管理,规范工程监理行为为:编制《监理日志管理理办法》、《施工危险源源分析风险评价及预控措措施》等专项安全技术措措施和监理预控措施。编编制了《城、农网工程工工作手册》、《城、农网网监理资料归档范本》等等规范性文件,扩大了监监理规范化工作覆盖面;;细化监理细则,对资质质审查、材料把关,关键键节点实行有效管理;严严格执行电网设计更改、、工程费用划拨规定,不不断规范电网建设管理基基本程序和监理行为。 五、巩固市场,业务有了了新突破:积极参加贵州州电网公司招标工作,实实现100%的工程投标标。首次承担了贵州电网网公司110千伏初设评评审工作和铜仁、凯里供供电局110千伏及以下下输变电工程竣工结算工工作,拓展了35千伏及及以下工程建设初设审查查行业外市场和广西、海海南电网公司220千伏伏及以下主、配网工程,,民建工程监理业务范围围不断扩大。 5年的有效期期,电力工程咨询获丙级级资质,招投标代理乙级级资质。 八、、提高信息化管理水平,,“创优”工作提升服务务质量:大力推广OA、、政工、人力资源、财务务信息系统;启动监理信信息管理平台开发工作;;及时配发工程监理物资资,车辆管理成绩突出,,为中心工作提供了优质质服务。  总结XX年工作作成果,主要有以下几点点体会: 第二、、求真务实:从目标到措措施,上下求真务实,实实现了政令畅通,执行到到位,这是完成既定目标标的根本。 第三、坚定定信心:在压力面前,坚坚定信心,立足岗位,果果断决策、务实工作,这这是完成既定目标的思想想保证。 第四,牢记责责任: XX年各部门任任务之重前所未有,但我我们还是走过来了,这说说明,只要责任在,办法法总比困难多。 在总结经经验的同时,大家也要清清晰地看到,公司还存在在着管理层面不清晰、管管理职能不明确、管理标标准不统一、管理流程不不规范等问题,各个环节节在履行责任、遵章守纪纪、品牌打造、团队建设设等方面工作效果也参差差不齐,这些都是软指标标,但却都是企业发展的的助推器,如何把这些融融入到实际工作中,值得得大家深思。总的说来,,通过大家努力工作,用用心工作,才取得了今天天的成绩,我代表公司班班子,向你们表示衷心的的感谢,同时,也请你们们把公司的感谢带给今天天没有来开会的同志,祝祝大家在新的一年里身体体健康,工作顺利,家庭庭和睦! 公司面临临的形势、机遇和挑战 第一、XX年贵州电网网建设计划投资有1155个亿,工程点多面广,,协调任务重,农民阻工工、土地征拔、青苗赔偿偿困难重重,基建管理流流程规范程度差,安全质质量控制难度大,设计滞滞后、现场勘测深入不够够等问题会继续困扰着今今年的工作。 第三、人力资源的双双向流动、规范化管理的的要求、不断更新的技术术知识、社会和谐程度的的不断提高给公司下一步步工作提出了更高要求。。 第四、不断壮大的队队伍,在思想建设、行风风建设、团队建设、文化化建设中也将面临更多的的挑战。 但大家也应该该看到,经过多年的努力力,公司在业绩建设、人人才建设、品牌建设等方方面已取得了一定的成绩绩,这些都是发展的基础础所在,只要把握机遇,,顺应潮流,科学决策,,强化执行,公司的发展展前程会越来越好。对未未来,我们充满信心。 第二部分:XX年工作作思路 XX年年工作会议精神,坚持以以南网方略统揽全局;进进一步夯实基础,以基建建管理规范年为契机,研研究解决影响工程建设和和内部管理的突出问题,,在抓管理,抓关键,抓抓提升,抓问责上下功夫夫,以工程质量为总抓手手,更好地发挥小业主,,大监理的作用;强化培培训,提升整体素质,提提高市场竞争力;提高信信息化管理、应用服务;;开展基层党建工作,用用文化建设推动企业发展展再上台阶。 ——安全生产产:不发生监理责任事故故,不发生安全责任事故故。 :继继续按照以市场为中心开开展工作,积极开拓市场场业务。 :计划完成预产值55500万元,计划完成利利润总额890万元。 :责任明确确,流程规范,管理到位位,执行力不断提高。 :开展“四四强”党组织、“四优””共产党员建设工作,把把好队伍建设“三关”。。 一、着力解决决队伍建设问题: (一一)正视队伍建设中存在在的问题:为什么今年我我们要把队伍建设提到前前面来

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