电力职工参与“三集五大”体系建设汇报.docVIP

电力职工参与“三集五大”体系建设汇报.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
电力职工参与“三集五大”体系建设汇报

电力职工参与“三集五大”体系建设汇报XX年国家电网公司司提出“三集五大”体系系建设任务以来,xx供供电公司结合实际,确定定了“一年打基础、两年年初建成、三年再完善””的“三集五大”体系建建设思路,按照“集约化化、扁平化、专业化”的的工作指导思想和行动准准则,积极落实“全心全全意依靠职工办企业的””方针,把职工参与摆在在了推进公司改革的突出出位置,充分发挥各级工工会组织的桥梁纽带作用用,引导职工宣传“三集集五大”,依靠职工投身身“三集五大”,维权职职工保障“三集五大”,,实现了职工队伍和谐稳稳定,助推“三集五大””平稳落地,确保了改革革扎实推进。 职工代表大会是职工工参与企业各项经营管理理活动的重要载体,xxx公司充分发挥职工代表表的参与作用,在推进““三集五大”体系中抓好好关键环节。一是做好职职工的源头参与,在方案案的制订过程中,通过召召开各专业的调研会、座座谈会,针对各单位之间间相关专业的差异进行研研究,实现了改革方案的的科学化性。二是履行职职工代表审议建议权,按按照职代会有关管理办法法,凡涉及职工切身利益益的重大改革方案都经过过职代会审议的要求,公公司在职代会召开前夕,,将《xx供电公司“三三集五大”建设方案》提提交到职工代表手中,在在充分听取职工意见的基基础上,出台《xx供电电公司“三集五xx供电公司“三三集五大”建设简报》,,并运用办公网络、公开开栏、知识普考、专题调调研、座谈会、重点访谈谈等形式积极向全体职工工宣传形势任务、改革方方案、推进步骤,有效落落实职工监督权。四是开开展职工合理化建议活动动,职工代表大会召开前前夕,广泛征集职工代表表提案13条,由职能部部门认真调研,提出处理理意见,答复到职工代表表,答复率100%。开开展“我为企业献一策””职87条,经经评审会审议实施6条。。五是充分发挥工会组织织桥梁纽带作用,认真倾倾听职工意见,反映职工工诉求,增强工作的主动动性、针对性,做好职工工思想工作,与职工群众众谈心交友、增进感情,,积极服务职工和企业,,出实招、办实事,维护护职工权益、促进企业发发展。 在推进“三集集五大”体系建设的进程程中,充分发挥党政工团团优势,引导广大职工深深刻认识“三集五大”体体系建设的重要性和紧迫迫性,发动职工投身企业业的改革和发展,形成合合力攻艰克难。 一是召召开“三集五大”体系建建设推进会,传达省公司司“三集五大”电视电话话会议精神,听取公司相相关部门对专业建设进展展情况汇报,部署了下一一阶段“三集五大”重点点工作,督促各单位要认认真学习“三集五大”建建设精神,进一步统一认认识,加深理解“三集五五大”体系建设实质,详详实业务交接方案、优化化工作流程、抓好保障体体系、技术支撑和交接方方案,保证“三集五大””体系建设的顺利进行。。 二是开展“三集五大大”体系建设职工思想动动态专题调研,举办问卷卷调查,设置“从哪些渠渠道了解三集五大体系内内容、在三集五大中你最最关注的问题”等20道道选题,公司510名职职工参与了问卷调查,占占职工总数的%。召开各各类职工座谈会36次、、重点访谈97人次,全全面掌握了职工队伍思想想状况,为三集五大的推推行提供了坚实的思想保保障。 XX]1号号《公司“三集五大”体体系建设的实施意见》、、公司“三集五大”体系系建设相关安排、举措、、要求等方面,职工参考考率96%,有效提升了了基层一线职工对“三集集五大”体系建设的认同同感。 三、坚持以人为本,,加强职业技能培训,提提升职工队伍素质 xxx公司坚持以人为本,在在提高职工素质和职业技技能上下功夫,强化重点点工作推进,带动整体工工作的全面提升。 1、、开展班组建设活动,重重新修订了《xx供电公公司班组建设奖惩办法》》和《xx供电公司星级级班组建设实施方案》,,全面细化《xx省电力力公司班组建设评价标准准》,定期开展星级班组组建设检查,并做好检查查情况通报,提升公司班班组建设水平。XX年,,公司调度中心监控班荣荣获“全国工人先锋号””光荣称号,输电线路分分公司检修一班荣获“国国家电网公司先进班组””、“xx省电力公司标标杆班组”光荣称号。 2、开展岗位练兵活动,,制定下发了《xx供电电公司XX年度岗位大练练兵、技术比武计划》,,全年将开展13项练兵兵活动。截止8月15日日,公司已组织开展直流流专业蓄电池组核对性试试验、计量专业电表现校校、营销专业低压带CTT三相四线表装接、监控控专业“五遥”标准化流流程操作、95598和和营业窗口技能竞赛、信信息网络安全岗位大练兵兵等六项岗位练兵活动,,印发《xx供电公司岗岗位大练兵活动速递》228期,重点反映工作督督办、工作通报及基层单单位、县(区)公司岗位位大练兵活动。 3、开开展职工“五小”创新活活动,“以创新?实用解解决方案”为主题,不断断深化职工创新精神,构构建了“一

文档评论(0)

jiqinyu2015 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档