××年公司信息报送工作实施方案.docVIP

××年公司信息报送工作实施方案 一、重要意义 信息息报送是公司各级办公室室的一项重要工作职能，，不是可有可无的工作，，而是必须要做好的一项项重要工作。目前，公司司改革、发展、稳定的任任务十分繁重，各种新情情况、新问题不断出现。。做好党务、政务信息工工作，对确保各项工作正正常运转，搞好上情下达达、下情上报，正确应对对各种情况，及时妥善处处理紧急重大事件，维护护大局稳定，促进公司各各项事业的健康发展十分分关键。 信息报送工作作可以进一步提高为领导导服务、为基层服务、为为机关服务的“三服务””水平。即通过准确把握握“上情”，认真了解局局党委、公司党委和公司司的工作思路、重点工作作，为领导决策提供依据据。准确把握“下情”，，深入基层调查研究，形形成有问题、有分析、有有价值的信息，为开展各各项工作开启思路。准确确把握“内情”，宣传推推介典型，向管理局党委委办公室、局办公室、胜胜利日报社报送公司改革革发展中的新成就、新典典型、新经验。准确把握握“外情”，学习借鉴其其他单位的好经验、好做做法，开阔视野，增长才才智。 二、工作目标 争创局党委办公系统信息息工作先进单位。公司党党政办公室超额完成管理理局党委办公室、局办公公室下达的年度上报基数数。即每年向局党委办公公室报送信息至少条以上上，采用率％。向局办公公室报送信息至少条以上上，采用率％。向××日日报投稿件篇以上，采用用率％。 三（科）级单单位通过《地质录井之窗窗》报送信息月度基数不不低于条。 三、信息报报送基本内容 贯彻油田田、公司各级会议精神的的基本情况。 在推进公公司各项改革等进程中的的做法、效果及存在的问问题。 在油田勘探、技技术服务的工作进展和成成果。 生产经营、外拓拓市场、创收增效、科技技攻关、规范管理、节约约降本等方面的做法和成成效。 在基层建设、党党组织建设、企业文化建建设和工会、共青团等方方面工作做法和成效。 本单位近期重点、难点点工作情况总结、分析和和建议等。 职工群众的的基本思想动态和群众工工作中热点难点问题。 需要公司领导了解或协协调解决的其他重要问题题内容。 四、信息写作作要求、报送方式和考核核 １、信息写作要求 语言上精练、简要，不不说虚话和空话。 内容容上要素齐全、重点突出出。被写作对象的时间、、地点、人物、事件、起起因必须阐述清楚。切忌忌写成工作总结和论文。。 体裁上，提高精品意意识，注意捕捉局领导、、公司领导、职工群众关关注的热点、难点问题；；注意捕捉有关方针政策策、会议精神的贯彻和落落实情况；注意捕捉有全全局性、探索性、突破性性的工作情况；注意捕捉捉公司重点工作实施情况况等。 ２、信息报送方方式 紧急信息可通过电电子邮箱或电话方式报送送。地址：××。电话：：××××。 日常信息息：通过“公司主页－宣宣传科－××之窗－投稿稿”完成。查看信息采用用发布情况到××⒊信息息工作考核 公司三（科科）级单位报送信息月度度基数不低于条，完不成成基数的单位，将纳入公公司月度考核。年底统计计报送采用总数，纳入办办公室系统全年考核，通通报于众。 五、信息报报送工作的要求 公司各各级领导要高度重视做好好信息工作。对外报送的的重要信息，各级领导必必须亲自审改把关，做到到每期信息必看。对内部部信息，要多提要求和意意见，促使信息工作在组组织领导上再上一个新水水平。 进一步重视信息息工作质量。没有质量的的信息就是无效的信息。。而衡量信息工作质量高高低的标准，则要看信息息工作有效服务程度的高高低和作用发挥的大小。。因此，各级信息员在捕捕捉、编写信息稿件时注注重抓重点，选准突破口口，使信息稿件的针对性性、专业性、综合性更强强。要正确处理以下几种种关系：一是数量与质量量的关系。要数量与质量量并重，宁精勿滥，宁缺缺勿多，每篇信息尽量做做到短小精悍，而且能够够较全面客观地反映问题题。二是信息与新闻宣传传之间的关系要做到内外外有别，对一些不宜公开开宣传的情况和消息要通通过信息的方式提供给领领导参考，对可以公开报报道的，不仅呈送领导阅阅知，而且还送新闻单位位予以报道、上网发布。。三是信息工作和调研工工作的关系。把两者结合合起来，实现优势互补，，除随同领导调研外，根根据一段时期的工作重点点，确定调研主题，深入入到基层进行实际调研，，增加“重量级”信息的的报送数量。 ．坚持不不懈地抓好信息员队伍建建设。要采取以会代训、、开设培训班和外出考察察等方式加强对信息员的的政治素质和业务能力的的培训。从事信息工作的的人员，不仅要熟悉党和和国家的各项路线、方针针、政策，掌握信息工作作的基本理论知识和工作作技能，还应具备强烈的的事业心和责任感，有默默默无闻、辛勤工作的奉奉献精神。只有把爱岗敬敬业、具有较高素质的人人放在信息工作岗位上，，信息工作才会有良好、、坚实的基础，提高信息息工作质量才能落到实处处。