公司XX年安全生产工作总结　.docVIP

公司XX年安全生产工作总结xx燃气有限公司自自从1989年成立立，实现安全运行117年。17年来，，巨能燃气在“团结结、负责、学习、创创新”的企业精神鞭鞭策下，坚持“安全全不忘、巨能兴旺””的安全理念，以安安全生产为中心，视视安全生产为一切工工作的重中之重，建建立了行之有效的安安全管理网，切实把把安全工作落到实处处，确保安全、稳定定、连续供气。从公公司建立以来，克服服重重困难，通过不不断学习、总结和提提高，使我们的安全全管理工作逐步摸索索出一套系统、完善善、科学、规范的管管理模式，公司投入入运行以来，每年都都以较快的速度发展展，没有发生重大安安全责任事故。下面面把我们在安全管理理工作中的基本 一、树立法制制观念，提高安全管管理意识。大家都知知道，搞好安全工作作，是企业经营、发发展的一个前提保障障。特别是我们燃气气行业，产品易燃、、易爆，安全生产问问题更为突出，安全全管理工作显得更为为重要。党中央、国国务院历来高度重视视安全生产工作，改改革开放以来，在总总结我国安全生产经经验教训的基础上，，党中央明确提出并并坚持了：“安全第第一、预防为主”的的方针，以江泽民为为核心的第三代中央央领导集体对安全生生产做过一系列重要要批示，在党的十六六大报告中将安全生生产作为重要内容写写入这份纲领性文献献中，并提了新的更更高要求。搞好安全全生产，首先要向职职工负责，向企业负负责，向国家负责，，给企业职工创造一一个健康、安全、稳稳定、和谐的环境。。这就要求我们在安安全生产管理工作中中必须从指导思想和和目标上，从工作内内容和方式方法上，，从管理手段和措施施等方面，都应当有有一个新思路、新要要求和新目标，并切切实落实到安全生产产工作的实践中去，，不断改进和加强我我们的安全工作。进进入新世纪，安全管管理工作已步入法制制轨道。《中华人民民共和国安全生产法法》，自2002年年11月1日起施行行。这是我国安全生生产法制建设的重要要里程碑。“实施安安全生产法，人人事事事保安全”这是对对安全管理工作提出出的目标和要求。因因此，我们首先把提提高安全管理工作的的 一是制定学学习、培训计划，坚坚持把安全培训、学学习和职工的思想教教育放在首位，分期期分批对干部职工进进行培训，培训面达达90%以上，同时时，把安全学习培训训和每年开展的安全全生产宣传月、百日日安全无事故活动紧紧密的结合起来，使使广大职工牢固树立立安全生产的法律意意识。二是加强安全全管理制度建设，建建立一套系统、完善善、科学的管理制度度是搞好安全管理工工作的重要保障。几几年来，根据公司的的特点，不断修订完完善各项管理规定按按照不同的生产岗位位，制定出公司《安安全管理手册》和《《安全生产考核办法法》等规定，并组织织广大职工认真学习习。由于我们建立了了一套规范的管理制制度， 二、强强化危机意识，开展展“平安巨能”活动动。安全体系建设是是燃气行业加强安全全管理的一项重要内内容，强化危机管理理，做好风险防范，，是公司发展的重要要环节，是实现“平平安巨能”具体体现现，也是公司提高效效益，持续、稳定发发展的重要保障。活活动的内容是完善安安全管理体系，保障障企业健康发展。重重点是完善公司的安安全体系模式，一是是安全运行体制，即即安全管理机构、责责任体系，运行模式式；二是安全管理体体制，即目标管理、、隐患管理、监察管管理、质量管理；三三是安全防范体制，，即软件建设、硬件件投入；四是安全激激励体制，即安全奖奖励基金、隐患举报报制度、安全评比活活动；五是安全自保保体制，即职工安全全教育、用户安全教教育、安全教育活动动。通过以上五项基基本安全体制的建设设，不仅可以解决公公司安全管理存在薄薄弱的环节、建立有有效的安全管理网络络，提高企业自防自自保自救能力，也可可以增加企业员工、、用户参与安全管理理的积极性、制造性性，为企业安全生产产提供强大的安全保保障。 完善安全体体系建设，全力打造造“平安巨能”年。。为了“平安巨能””目标的实现，公司司始终贯彻“安全第第一、预防为主”的的方针，全面落实安安全责任制，不断提提高安全管理水平，，加强了安全体系的的建设和完善。同时时，公司高度重视安安全责任制的落实。。2、坚持安检原则则，突出检查重点。。建立安全管理机构构及责任体系，专职职专人负责安全工作作，每月11日定期期进行安全生产检查查。始终坚持“站站站必查，查之必究””的原则，对查出的的安全隐患或不足之之处不隐瞒不迁就，，明确指出并当场限限期整改。3、保障障安全，进行职工安安全教育、用户安全全宣传和消防安全演演练活动。 公司每年都与各部部门负责人及各岗位位人员签定安全管理理目标责任书，严格格执行各级安全生产产责任制和安全事故故责任追究的规定，，切实将安全工作落落实到岗位，落实到到责任人，实行谁在在岗，谁负责，谁操操作，谁负责的首尾尾责任制。为