城管大队“人人动手 清洁家园”工作小结.doc

城管大队“人人动手 清洁家园”工作小结 立足长效 ——城管管大队“人人动手 清洁洁家园”工作小结 清洁家家园”活动今年的重点推推进项目之一，对于新成成立的城管大队来说，不不仅仅是一项履职尽责的的指标任务，更是立足长长效、稳固市容环境整治治效果的良方妙药。以下下，主要围绕卫生责任区区制度对“人人动手清洁洁家园”工作进行小结：： 1）与与相关单位紧密配合。成成立“责任区制度”领导导小组，与建设和交通委委员会联合制定我区落实实责任区制度实施意见和和相关标准、组织召开市市容环境卫生责任区制度度工作会议等工作，与区区清洁办多次召开协调会会，沟通卫生责任区制度度推进和宣传工作，并把把责任区制度落实情况纳纳入区清洁办对各镇的检检查考核。于4月底前落落实了各镇市容环境卫生生责任区制度工作责任部部门和联络方法，建立健健全了组织管理网络，确确保了责任区制度的有序序推进。 2）建立专门门的指导员队伍。大队专专门成立了“落实责任区区制度”指导小组，明确确以副大队长为组长，以以勤务科为具体的责任科科室，和一支15名分队队负责人组成的兼职指导导员队伍，对各镇及时进进行指导、督促、协调。。 要市容容环境卫生责任区制度丰丰收结果，关键在于责任任单位的自律，要形成人人人参与的氛围，关键在在于依靠舆论导向，提高高市民知晓率，形成强大大攻势。半年来，大队通通过各种途径广泛开展社社会宣传。 1）充分利利用区清洁“人人动手 清洁家园”天天报电视视新闻活动的平台，策划划了一系列市容环境卫生生责任区宣传内容，其中中于XX年6月拍摄了AAA门责签约的电视新闻闻，并积极报送整治、宣宣传活动的新闻，为市民民直观了解城管提供了途途径。在天天报活动落实实过程中，大队组建了分分队信息员网络，加强了了与分队的联系，随时获获取分队第一手动态信息息，使整个责任区推动进进程处于动态掌控之中。。 2）大队每月在NNN报刊登专版，公布主要要职责、公开承诺、投诉诉受理指南等，接受群众众监督，宣扬城管精神，，为群众了解城管、接受受城管、支持城管提供了了更多的途径。并和NNN报联合组织开展“城市市管理我参与、我行动““征文活动，激发市民参参与城市管理的热情。 3）结合多种活动，开开展宣传。坚持开展双周周卫生劳动日活动，以““领导带头，群众参与””为方针，大队上下因地地制宜、灵活多样地开展展了清除卫生死角、宣传传倡议、专项整治等活动动。结合“争做文明市民民，共建美好家园”上街街宣传活动、“城管小卫卫士”未成年人活动、““听民意，排忧解难，知知民情，解疑释惑”进社社区等活动，深入群众，，积极宣传，倡导人人参参与，共同维护城市家园园。 4）日常宣传告知知，潜移默化。市容协管管队员和城管队员在日常常巡查和日常工作中加强强宣传告知、教育劝阻。。责任区制度和责任单位位履约承诺书以挂历形式式一并上墙，随时接受市市民监督。 1））充分调动协管队伍协助助管理部门发放市容环境境卫生责任区告知书和签签订承诺书，各镇一平方方公里样板区域创建范围围内签约率达98%以上上。通过告知、宣传、教教育劝阻，使责任单位自自觉做好责任区范围市容容环境卫生工作，明确权权利和义务，增强责任单单位自律意识，逐步养成成做可爱文明市民的意识识和习惯，真正做到“人人人动手，清洁家园”的的目的。 2）联合各镇镇政府、街道办事处根据据区域实际情况，合理划划分出“三区”（严禁区区、严控区、控制区），，对乱设摊问题尝试差别别化管理，解决“卫生责责任区”制度推行时的““拦路虎”。 3）划分分网格，建立网格管理体体制，近距离和谐共建。。改变卫生责任区制度““签约率高、履行率低””的状况是有效提升城市市市容环境质量的关键环环节。为此，城管大队在在各镇全面推广网格化管管理，截止6月底，已完完成了网格区域的划分，，每个网格配备1-4名名城管队员和4-8名协协管队员，利用网格块实实行定人、定岗、定责的的巡查机制，加强对责任任区单位（人）的宣传和和沟通，做到静态固守、、动态巡查、主动走访、、责任到块、责任到人，，使责任区管理和执法工工作更细致，弥补了管理理工作中出现的“盲点””和“漏洞”，同时也有有效拉近了执法人员与责责任单位间的距离，便于于“ 4）建建立起责任单位（责任人人）、作业、管理和执法法“四位一体”的联络机机制。责任单位可以随时时拨打“四位一体”联系系单上的联系方法找到环环卫或城管寻求帮助。 除了人的的自律，管理部门的监管管和执法则是核心和保障障，所以在扩大社会宣传传外，大队作为市容环境境建设的主力军，积极履履职，有侧重地开展整治治活动，着力解决市容““六乱”方面的重点、难难点问题，主要体现在以以下几方面： 1）整治治有节点。无论是“城管管一号”到“三号”，还还是“清洁三号”都在文文件中明确写明了具体的的时间节点。对各项工作作的推