管理制度汇编(B版原稿)..doc

管理制度汇编 重庆市新嘉南建材有限责任公司 2012年2月20日  我们的嘉南文化 嘉南愿景：优秀嘉南、知名嘉南、百年嘉南 嘉南使命：为顾客创造价值 为企业增加积累 为员工提供机会 为社会承担责任 嘉南精神：嘉南因我更精彩 嘉南价值观：员工是企业的财富，企业是员工的希望 嘉南管理理念：科学管理 重在绩效 责任至上 执行第一 嘉南工作理念：做好当下事，才能做好未来 嘉南人才理念：以德为先，人尽其才，才尽其用 嘉南安全理念：安全为天、责任为大，不防一万、只防万一 嘉南质量理念：不是100分就是0分 嘉南销售理念：诚信、共赢，最大限度满足客户需求意愿 嘉南生存理念：只有正道才是出路，只有领先方能长存 嘉南竞争理念：提升自我、超越别人，不战而屈人之兵 嘉南发展理念：发挥优势 把握机遇 与时俱进 科学发展 嘉南员工工作纪律和职业道德十条 1、爱岗、敬业，服从调度和工作安排。 2、严格遵守公司各项规章制度。 3、工作期间忠于职守，做好本职工作。 4、养成良好习惯，工作服、鞋和安全帽要穿戴整洁；不随地吐痰，不乱丢杂物、烟头，保持公司环境清洁。 5、爱护公物，小心正确使用机器设备、工具、物品，不得盗窃、贪污或故意损坏公司财物。 6、增收节支、开源节流，节约用电、水、气，严禁浪费公物和公物私用。 7、加强沟通，团结友爱。 8、维护公司形象，敢于同有损公司形象和利益的行为作斗争。 9、遵守公司保密制度，不得泄露公司商业秘密。 10、开会学习期间不准会客或接打电话。 嘉南员工行为准则： 忠于公司，爱岗乐业； 自我约束，谨守道德； 遵章守法，待人诚实； 仪表端庄，豁达开朗； 有效沟通，合作团结； 承担责任，解决问题； 实事求是，严谨细致； 节约成本，提高效率。 嘉南执行语录： 制度重在执行。 执行力决定团队的力量。 凡是已经决定了的，就是对的。 多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。 执行力不讲如果，只讲结果。 结果不好，就是不好。 嘉南管理语录： 没有落后的群众，只有落后的干部。 找到“木桶”最短的那块木板，并迅速把它补齐。 你对违章讲人情，事故对你不留情。 高层管理：做正确的事；中层管理：正确地做事； 执行层人员：把事做正确。 赏善而不罚恶，则乱；罚恶而不赏善，亦乱。 员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。 下属不会做你希望的结果，只会做你将要检查的事情。 目 录 第一篇 工资核算 1 一、产量工资及质量考核办法 3 二、生产能效管理及考核 12 三、生产材料消耗定额及考核 14 四、劳动竞赛 15 五、补贴及搬运定额 15 六、安全目标考核 16 七、在岗职工履职奖 19 八、生产任务达产奖 19 九、精细化运转实施办法及考核 20 第二篇 管理制度 23 一、印章使用与管理工作制度 25 二、人力资源管理制度 27 三、劳动纪律管理制度 31 四、安全生产管理制度 34 五、物资管理制度 39 六、购进煤炭管理办法 47 七、设备管理制度 50 八、设备采购验收控制程序 62 九、设备技术档案管理制度 65 十、安全保卫管理制度 68 十一、财务开支报销制度 72 十二、环境、设备卫生管理制度 78 十三、人身安全事故处罚规定 81 十四、设备事故处罚规定 84 十五、公司例会工作制度 86 十六、单据领用管理规定 88 十七、危险物品安全管理规程 91 十八、成品水泥管理制度 95 十九、编织袋管理制度 98 二十、小车管理制度 100 二十一、装载车管理制度 104 二十二、进出公司车辆管理制度 107 二十三、中控室管理制度 109 二十四、职工食堂管理制度 111 二十五、职工澡堂管理制度 114 二十六、生产供用水管理制度 116 二十七、工伤保险管理办法 118 二十八、财产保险管理办法 120 二十九、劳动保护用品领用标准 122 第三篇 质量管理 123 一、质量管理规程 125 二、生产过程物料均化控制程序 138 三、立磨外循环料仓放料规定 141 四、外购原燃材料技术标准 143 五、生产过程质量控制指标一览表 144 第四篇 工作职责 148 附录： 162 附1：巡检员操作规程 162 附2：能耗对标基线 173  第一篇 工资核算 一、产量工资及质量考核办