预备役汽车连指导员述职报告.docVIP

预备役汽车连指导员述职报告 预备役汽车连指导员述职报告 ? 尊敬的首长、同志们： 大家好！ 我叫ｘｘ，现任ｘｘｘ镇党委书记。20ｘｘ年ｘ月就任汽车连预任指导员。自担任汽车连指导员以来，在团党委、后装处机关和开发区党委、管委会的领导下，能够时刻以军人标准严格要求自己，积极投身于预备役事业，安心本职工作，在工作上对自己高标准、严要求，尤其是任指导员以来，更是身先士卒，率先垂范，敢于叫响“向我看、跟我干”的口号，团结带领全连官兵，狠抓各项任务的落实，促进和加快了连队的规范化、制度化、正规化建设。现将就职以来的工作情况报告如下： 一、加强学习，全面提升军政素质。 为了使自己具备与本职工作相适应的业务能力和业务素质，在地方工作十分繁重的情况下，积极参加师、团组织安排的各种学习、集训、培训活动，从未请假、迟到、早退。并且利用业余时间加强对党的知识、时事政策、预备役部队建设相关法律法规和条令条例、军事知识、军事技能的学习。学习借鉴他人之长补己之短，从中了解预备役部队发展历程，掌握预备役部队的建设动态，熟悉连队训练、管理、教育的方法，增强为团党委、后装处机关出谋划策的能力。在工作和日常生活中，模范遵守党规党纪、法律法规、军队条令条例，服从上级命令，听从指挥，热爱预备役工作，主动献身国防事业；积极参加连队学习、会议、活动和带头参与军训、军事勤务，加强同上下左右的协调、沟通和联系，创造性地开展工作；在国庆节、建党节、建军节等活动和公共场所，善于树立军人的良好形象；并将部队严谨的作风和纪律引入单位管理，增强了机关凝聚力，改进了机关工作作风。自己的业务素质和能力在原有的基础上有了新的提高。 二、加强党组织建设，提高政治教育成效。 结合连队实际，优化了党员结构，使党（团）员人数占预编人数的72%，做到连有支部、排有小组、班有党员；参与指导健全了会议、学习、议事、职责、党课教育等10项制度，并坚持好各项制度的落实，干部党员素质不断提高，模范作用充分发挥，为完成任务提供了保证；认真贯彻《军官管理暂行规定》，从严管干，强化了预任军官队伍建设。坚持每月1次的学习教育活动，并适时组织开展形式多样的教育活动，从根本上保证了政令畅通和连队高度稳定统一。坚持每季度召开一次连支部会议，全年共召开连支部会议6次，切实增强支部的核心领导作用。按照预备役军官选配要求和标准，严格落实会议、教育、到岗日、军事日等制度，组织党员干部学习了《预备役部队政治工作规定》，队伍整体素质得到有效提升。 在组织整顿、军事训练、参与地方两个文明建设和连队承担扑火等急难险重任务中，不失时机地安排时间，作动员，同官兵交心谈心，改进工作方法，使全连官兵在每次活动和工作中，始终保持热情高昂的情绪，工作任务出色完成。 三、加强连队基础建设，提高遂行任务能力。 按照“拉得出、用得上、起作用”要求，组建了20人的连应急队伍；按标准抓好“两库一室”建设，在镇机关办公条件紧张的情况下，拿出两间办公室作为预备役办公室、资料库和器材库，同时投入1２万多元补充了应急装备器材和战备物资；为提高全连官兵军事素质，2011年和2014年由镇财政出资４万元安排全连官兵在二团、井冈山军事训练基地参加集中训练。四年来，共组织参加各类集训和任务160余次，接受上级点验8次，出动人员900余人次，高标准完成上级赋予的任务，分队快速动员、遂行任务能力快速提高，尤其是2014年参加师后勤比武演练获得无千斤顶更换轮胎团体第一名，参加2013、2014、2015年团跨区机动演练车辆保障任务、2015年4月ｘｘ森林灭火，2015年５月ｘｘ抗洪抢险车辆保障任务等，得到上级部门领导充分肯定，并连续四年被团评为先进连队。 四、加强编组建设，提高人员在位率。 针对许多预编士兵在外地打工、人员在位率偏低、驾驶技术要求高、部队战备训练集中难的问题我与支委一班人一起研究，召开全镇企事业单位、村干部会议，对全镇范围内有驾驶技术的退伍军人进行摸排，同步做好政治审查工作，优化布局结构。同时，还与相关用人企业协商，制定了预备役士兵优先录用制度，提供了一系列优惠条件。为加强预备役官兵训练积极性，安心遂行任务，在团机关补助的基础上，由镇财政出资对参训官兵给予一定的资金补助，四年来共投入9万多元，极大提高了官兵返乡就业，保证了预任士兵在位率。 五、主动出谋献策，对组织负责，对部队负责。 能充分发挥作为一名预任干部在地方工作的优势，积极为连队建设协调好各方面的关系，一是协调好与区武装部的关系，抓好编组工作；二是协调好与地方党委政府的关系，为连队的工作开创有利局面；三是加强请示汇报，争取团党委的关心帮助，同时开展好“八一”走访慰问等活动。在上级交代的任务面前，始终保持强烈的进取精神和开拓精神，主动为连队解决难题、办实事、为连队建设服务。以强烈的事业心和工作责任感投入工作，不断