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广南县教育局2009年上半年工作总结.
教育局上半年工作完成情况汇报
一、主要工作完成情况
按照年初教育工作计划,上半年教育局围绕强县工作目标,做了 件事:
一是加快项目建设,大力改善办学条件。按照省市文件规定,完成了教育“十二五”规划、学校标准化建设规划、均衡发展规划、学前教育三年行动计划的调研论证和制定工作,各项规划现已全面启动实施,并得到县委、县政府的高度重视,重大项目建设列入县委议事日程。目前扩建第四中学,新建第三小学、浓河镇中心幼儿园、祥顺中学宿舍楼等工程项目已经通过发改局批准立项,部分工程已进入施工阶段。投入()万元,完成了清河中学、祥顺中学、祥顺中心学校、幼教中心的标准化建设,并顺利通过市标准化验收,清河中学通过省级标准化合格学校验收。第一小学目前也正在准备迎接标准化验收工作。
二是全面加强内部管理,着力提高教育教学质量。上半年,我们全力落实机关干部包校负责制、教研员驻校指导制、校领导兼课听课制、结对帮扶制、教学质量抽查制等六项制度,大力开展教学视导、科级以上领导听课、百名优师送教、教学技能大赛、与名校联谊、分层辅导、教学质量监测等七项活动,使全县教学管理水平进一步提高,教学质量实现新提升。高考再创新高,484人参考,重本入线55人,普本入线262人,500分以上达到105人,成绩位于哈市东部六县前列。同时,中考、小学毕业年级质量抽查成绩也比去年大幅提高,教育的社会影响力进一步提升。
三是大力开展教育惠民工程,促进教育公平。上半年,共争取落实义务教育阶段贫困寄宿生补助金60.7万元,惠及学生896人;争取落实中职助学金45.7万元,惠及学生609人;“金秋助学”教育捐款累计3万余元。同时,教育局积极响应县政府吸纳外来人口政策,上半年,共为98名在镇内购楼的外来人口子女办理了入学手续,并安排其就近入学,享受与镇内学生同等的待遇。
四是集中力量强化师德建设,切实提高队伍素质。我们确定今年为通河“师德师风建设年”,以“弘扬师德精神,构建和谐校园”为主题召开了动员大会,分宣传发动、学习教育、自查整改、建章立制和总结验收五个阶段,深入开展了“师德建设年”活动,与学校签订责任状、与教师签订承诺书,举行师德宣誓活动,出重拳整治“三乱”、部分教师擅离职守、出工不出力、不练基本功等师德问题。上半年,教育局共受理群众信访咨询、投诉举报()件,均全部办理完毕,按时办结率达到100%。共查办违规违纪案件()件,有()学校被通报批评,()名教师受记过处分,对部分人员进行了诫勉谈话,全县师德师风明显好转。
五是大力开展安全隐患排查整治和安全执法行动,确保了教育系统安全稳定。上半年,教育局先后下发、转发了安全管理文件5份,对全县中小学的校园环境安全、食品卫生安全分别进行了数次专项检查,共排查一般安全隐患43项,整改40项;排查重大安全隐患( )项,已整改( )项,其余正在强力整改。目前,全县教育系统安全稳定态势良好,没有发生一例重特大安全稳定责任事故。
六是加强机关作风和效能建设,着力打造教育新形象“处处是窗口,人人是形象”推进机关职能转变和管理创新。机关干部思想素质提高。“教师荒”整体上看潜力不大,可塑性不强,后劲不足很难发展为学习型、研究型的教师。4.2万,任务艰巨,同时还存在买卖生源;其次是义务教育招生,今年不收借读费,又要严格控制班额,压力更大。三是如何规范办学行为的问题。对于补课,虽然市、县都加大了查处力度,但屡禁不止;教材、教辅、音像教材市场目前也比较乱,规范起来很困难。四是绩效工资问题。绩效工资工作涉及面广,涉及人数多,十分复杂敏感。既涉及教育内部,也涉及教育外部,各地情况差别较大,又由于是在事业单位中率先实施,因此在具体实施过程中,会遇到很多问题和困难。五是如何改善办学条件的问题。目前,校舍安全工程进展缓慢。六是如何服从和服务于大局的问题。涉及教育上的工作,我们教育部门牵头协调工作做得不够,致使有的工作推诿扯皮。
尽管教育发展面临不少困难和问题,但我们应充分认识到:第一,加快项目建设是教育发展的抓手;第二,教育民生工程是解决热点难点问题,践行教育为民的重要途径;第三,提高质量、优化发展是教育发展的基本方向;第四,维护安全稳定是实现教育又好又快发展的前提。党中央、国务院和各级地方党政对教育、对教师非常关心和重视,社会各界积极支持教育,近年来全市教育有一个良好的发展外部环境,教育内部风正心齐。所以,全市教育发展仍然是机遇大于挑战、办法多于困难。我总的体会是:思路决定出路,力度决定效果,创新决定亮点。只要我们勇于捕捉和把握发展机遇,善于在逆境中发现和培育有利因素,坚定信心,攻坚破难,完全能够变压力为动力、化机遇为挑战,推动教育事业又好又快发展。
二、高度重视,扎实工作,切实抓好秋季开学的各项工作
2009年秋季开学在即,全市教育系统广大干部、教职员工要全力抓好
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