优秀员工标准 The Standards of Fortune 500 Outstanding Employees 标准一:狂热执著的 热爱公司及产品的员工 热情工作的员工 热爱并专注于自己工作的员工 为客户着想的员工 提供最完善服务的员工 干一行爱一行并能成一行的员工 标准二:高度适应的 认同企业价值观的员工 适应企业文化的员工 服从的员工 能为公司赚钱的员工 有团队精神的员工 标准三:积极进取的 对公司的产品具有好奇心的员工 勇于创新的员工 敢于冒险和勇于发挥的员工 乐于让产品更贴近客户的员工 能妥善解决问题的员工 敢于犯错误的员工 标准四:独行千里的 跟随公司目标的员工 工作自觉主动的员工 帮助老板成功的员工 带着思考工作的员工 标准五:务实尽职的 勤奋工作的员工 尽职的员工 尽责的员工 不仅仅为奖金和薪水工作的员工 每天多做一点的员工 标准六:无孔不入的 敢于竞争的员工 关注本行业发展的员工 善于学习对手的员工 能洞察周围事物的员工 标准七:善于表现的 利用机会发展自己的员工 具备沟通能力的员工 能用行动创造机遇的员工 抓住每一个机会展现自己的员工 标准八:咬定青山不改的 忠诚敬业的员工 诚实的员工 守信的员工 节俭的员工 处处为公司着想的员工 维护公司利益和荣誉的员工 善待客户的员工 标准九:脚蹋实地的 挑战压力的员工 会“减压”的员工 乐观自信坚强的员工 为目标
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