优秀职业生涯划规论文.docVIP

索 而 为 姓 名：___ _ 学 院： 班 级：__ 学 号： 指导老师： 目 录 1个人资料以及测评结果 1 1.1个人基本资料 1 1.2 自我探索 1 1.2.1自我测评 1 1.2.2 朗途职业规划报告 1 1.2.3 自我分析 4 2评估职业机会 6 2.1家庭环境分析 6 2.2学校环境分析 6 2.2.1学校条件 6 2.2.2个人成长 7 2.3社会环境分析 7 2.3.1就业形势与就业机遇 7 2.3.2应对竞争的策略 8 2.4职业环境分析 8 2.4.1行业分析 8 2.4.2职业分析 9 2.5 360度评估 10 2.6 SWOT分析 11 2.7职业定向 11 3职业目标路径设计 12 3.1职业目标 12 3.2职业路线 12 3.3计划实施安排 13 3.3.1探索学习阶段 13 3.3.2尝试积累阶段 15 3.3.3发展成熟阶段 16 3.3.4备选方案 17 3.4回顾总结阶段 17 3.4.1年龄区间 17 3.4.2总目标 17 3.4.3执行策略： 17 3.4.4备选方案 18 4评估与调整 18 4.1评估 18 4.2调整 18 5结 束 语 19 1个人资料以及测评结果 1.1个人基本资料 1.2 自我探索 1.2.1自我测评 我是一个对理想有着执着追求的人，给我一点阳光，我就能给您一片灿烂。朗途职业规划报告性格类型我在性格各个方面的偏好清晰度如下图所示 图1：性格偏好清晰程度图 我是一个认真而严谨的人，勤奋而负有责任感，认准的事情很少会改变或半途而废，做事深思熟虑，信守承诺并值得信赖。 我依靠理智的思考来做决定，总是采取客观、合乎逻辑的步骤，不会感情用事，甚至在遇到危机时都能够表现得平静。 我谨慎而传统，重视稳定性、合理性；我天生独立，需要把大量的精力倾注到工作中，并希望其他人也是如此，善于聆听并喜欢将事情清晰而条理的安排好。 我喜欢先充分收集各种信息，然后根据信息去综合考虑实际的解决方法，而不是运用理论去解决。我对细节非常敏感，有很实际的判断力，决定时能够运用精确的证据和过去的经验来支持自己的观点，并且非常系统、有条不紊，对那些不这么做决定的人没有耐心。 1.2.2.2 动力特征 图2：动力结果 第三在人际交往动机上处于中等程度，具体表现是： ·和别人打交道时感觉很自如，不拘束；具有一定察言观色的技巧。 ·愿意与人为善，乐意和他人合作。 ·不会涉入别人的事，和朋友保持适当的距离，坚持自己的空间。 给我的小建议：适当地多和人打交道，那样我会在人际交往中变得更从容。 1.2.2.3 追求成就类型 图3表示在努力实现目标过程中我通常会表现出来的特点。 图3：追求成就类型图 彩色所在区域是“主宰型”类型，面积越大说明程度越强，从图上可以看出我是“主宰型”。 属于主宰型的我通常热切地想实现自我价值。我为自己设置高的目标，为它而努力、奋斗。我富有主动性和进取精神，很重视自己的成功。我希望自己出人头地，成为至关重要的人物。我能树立一定的权威感，说服、影响和带动大家，为了一个共同的目标努力。当我和同学或者朋友们在一起的时候，我通常是活动的发起者，让大家随我一起进行。在社团或集体中我往往是很有热情也很有领导力的帅才，通常会激发大家更好完成任务的愿望。 1.2.2.4 逆境承受类型 图4显示了我身处逆境时的动力类型。 图4：逆境承受类型图 颜色所在区域是逆“安定型”类型，面积越大说明程度越强，从图上可以看出我是“安定型”。 “不打无准备之战”是我信奉的格言，我会事先尽量考虑失败的可能性。为避免造成无法控制的局面我迟迟都不做决定或不行动。我喜欢采用固有的或传统的方法，认为这样安全、保险，不会出岔子。遇到障碍时不够坚持，很快就妥协、退而求其次。所以我可能更适合一些风险小或者需要不需要承担很大责任的工作，我不会觉得压力逼人。 1.2.3 自我分析 1.2.3.1 自我优势分析 不同的性格类型和动力类型并没有“好”与“坏”之分，都有其特别的优势和劣势。下面列出的是我可能存在的一些优势，我可以仔细思考一下，看看自己是否意识到了这些优势： ·在处理事情的时候追求精确，希望第一次就能做得很棒； ·我乐意在限定的条条框框下工作，是组织中忠诚的维护者和支持者； ·我善于调配精力，集中注意力攻克一个任务； ·不需要别人的合作，我也可以独立完成任务，而且特别的专心细致； ·对待细节上的问题，我总是一丝不苟、认真