煤矿各制度.doc

空压机司机交接班制度 一、接班：接班人必须提前十五分钟进入工作场所，与交班者按巡回检查制共同对设备逐项进行检查，并问清交班人员设备运行有无问题，向交班人提出白己在检查中发现的问题．对于压风机房内部的公物、工具、各种记录及资料都要查清后．方可签字接班． 二、交班：设备运行中发现的一切问题，处理过的和未处理过的都应向接班人员交待清楚，对于压风机房内公物、用其、记录和资料有无外借和损坏，必须向接班者交待清楚。设备运行中的问题，根据自己的意见向接班人提出应注意的事项，对接班人提出的问题给出合理的答复和解决。只有在交接班前按规定标准搞好机房卫生，接班人签字后，方可离开现场。 三、有下了情况之一不接班 1、发现交班人员饮酒或精神不正常不接班。 2、私自叫别人替接者不接班。 3、不在工作地点交接不接班。 4、记录不完善的不接班。 5、设备环境卫生差不接班 四、有下列情况者不交班。 1、发现接班人员饮酒或精神不正常不交班。 2、提出问题交班者说不清的不交班。 3、叫别人替接的不交班。 空压机司机巡回检查制度 一、坚守工作岗位不得擅自离岗。 二、值班人员每班次不得少于对机器三次巡回检查。 三、巡回检查内容为： （1）室内温度 （2）供气压力情况。 （3）主电机三相电流是否平衡。 （4）设备的措施完好状况。 （5）机器的油位，声音是否正常。 四、巡回检查记录中发现问题应及时处理，处理不了的应上报有关科室进行处理。 五、发现的问题和处理情必须填入巡回检查记录。 通风机司机交接班制度 一、接班：接班人必须提前十五分钟进入工作场所，与交班者按巡回检查制共同对设备逐项进行检查，并问清交班人员设备运行有无问题，向交班人提出白己在检查中发现的问题．对于机房内部的公物、工具、各种记录及资料都要查清后．方可签字接班． 二、交班：设备运行中发现的一切问题，处理过的和未处理过的都应向接班人员交待清楚，对于机房内公物、用其、记录和资料有无外借和损坏，必须向接班者交待清楚。设备运行中的问题，根据自己的意见向接班人提出应注意的事项，对接班人提出的问题给出合理的答复和解决。只有在交接班前按规定标准搞好机房卫生，接班人签字后，方可离开现场。 三、有下了情况之一不接班。 1、发现交班人员饮酒或精神不正常不接班。 2、私自叫别人替接者不接班。 3、不在工作地点交接不接班。 4、记录不完善的不接班。 5、设备环境卫生差不接班 四、有下列情况者不交班。 1、发现接班人员饮酒或精神不正常不交班。 2、提出问题交班者说不清的不交班。 3、叫别人替接的不交班。 通风机房巡回检查制度 一、坚守工作岗位，不做与本职无关的工作。 二、挡板对风机房所有设备进行不少于三次的巡回检查。 三、巡回检查的内容包括： 1、风机运行中的声音是否正常，震动情况及各部件螺丝的紧固情况； 2、风机电机的轴承湿度，配电柜的各种仪表及U型压差计的指示情况； 3、风门关闭的完好情况及风洞防爆盖的封闭是否完好； 四、发现问题及时处理，重大问题立即上报调度室，通知机电科，协调机修队，机电队进行维修。 五、认真填写巡回检查记录、要求填写及时、真实。 锅炉工交接班制度 一、锅炉工必须严格执行现场交接班，接班人应提前15分钟到达工作岗位进行交接。 二、交班人员把现场记录，以及本班锅炉运行情况、缺陷问题、安全附件、附属设置、各种阀门、自控仪表。燃料的质量和存量，水质和水处理，所用的工具清洁、保养等情况，认真交给下一班。 三、接班人员在接班20分钟内检查发现问题，应由交班人负主要责任。但在规定时间内发现问题不及时回报，则应由接班人负责。 四、在交接班时发现故障，应以交班人为主，接班人协同共同处理，未处理好的，交班人不得无故离岗。 五、交班时，机房内外应干净卫生，设备完好。接班人员有权监督交班人员的工作。 锅炉工巡回检查制度 一、坚守工作岗位，不做与本职工作无关的工作。 二、每天上班要对锅炉各部件、开关进行不少于三次的巡回检查。 三、巡回检查的内容包括： 1、锅炉的水位情况； 2、开关的运行情况； 3、水泵电机的运行情况； 4、设备的接地完好情况； 5、各种仪表的指示情况； 四、发现问题及时处理，重大问题立即上报调度室。 五、认真填写巡回检查记录。 主排水泵司机交接班制度 一、接班人员必须提前15分钟到达现场，进行现场交接班制度。 二、交班人员必须在交班前做好一切准备工作，如：处理事故隐患、整理好材料和工具、搞好工作场所卫生等。 三、交班人员要把本班设备运行情况、排水情况、安全情况、事故隐患等向接班人员交代清楚。接班人未到，交班人严禁离开现场。 四、交接双方共同巡回检查一次，对设备运行情况、材料工具、防火设施、工作场所等交接清楚。 五、接班人员应做到“三不接”：即部件损坏回丢失说不清情况不接；发生事故说不清情况不接；设备工具损坏或丢