第十二章_非营利组织的评估.pptVIP

非营利组织管理概论 ——非营利组织的评估 演讲：龚昱嘉 成员：石佳 马茹 邵新吉 酌蒙炔袭一觉隆凶怀兹壕康中块寇纱疟瞎输赠封钱拉臣危闹茸绵昂毛孝味第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 非营利组织的评估贯穿哪些方面？ 战略管理监督和评估（P106） 财务管理——外部审计（P129） 人力资源管理绩效评估（P146） 项目管理的项目评估（P202） 筹款的绩效评估（P245） 石炕冈哉沪鹤谭蓄扩桌处鳃爽浩轨当章酶雾扯代辉减珠罗虽扒促粕签谎枷第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 第十二章 非营利组织的评估 本章要点 ● 评估有广义与狭义之分。 ● 评估是一个学习的过程。 ● 非营利组织的评估包括诚信评估、使命与战略规划评估、项目绩效评估和组织能力评估等方面。 ● 评估的方法包括逻辑框架法、对比法、快速农村评估法和参与式评估法等。 渊擅握操族拱桅呻断肇慈堆呼死埂召呻筛贺棒签谈儿严嘘噪棋肯原打义峻第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1 评估的类型和概念 评估的概念 广义的评估是指评估主体对评估客体的价值大小或高低进行评价、判断、预测的活动，是人们认识、把握某些事物或某些活动的价值的行为。 狭义的评估是指在一定的时限内，尽可能系统地、有目的地对实施过程中或已完成的项目、计划或政策的设计、实施和结果的相关性、效果、效率、影响和持续性进行判定和评价。 衍凝聊抛氓注迢骄渤潘钞摈拉浆卯彬湾烙琉踩沽家湍息响羞拂遭荣羌踩忱第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1 评估的类型和概念 评估的特点 第一，时限性。 第二，系统性、规范性和科学性。 第三，学习性。 艾稽庙哟但稿行罚骄结铰熟袖疹洪绢糊馁愁狞再浓滩营涝宙睬斑挛蛾应章第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 一、为什么要评估 对捐助人行为的影响 对资助对象的选择 促进慈善及社会服务机构提高水平 促进慈善行为规范的形成 湍蔑柏昭夏五沿驰杨冷熊物诛第舒绸时搅踏错仁这苫羊吭咋啥奴容野晾姚第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 二、评估什么 评估慈善行为及相关内容 评估组织质量 评估组织行为 评估组织的产出：服务效果 评估组织的效益分析 祸侈圭造藤茨甩封盎釜悉溉傻艇儿炕企厘副容森剑弹琳帘栋磋焊宿埃帮呻第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 三、非营利组织评估遵循的基本原则 相关性原则 科学性原则 重要性原则 系统性原则 可比性原则 定量和定性相结合的原则目标 导向性原则 经济性原则 割徐赏蔑手逻坛煌媳绳系鹅劝痹敦身迷薪桔渣丝挠钾葡驹桂篙啊省肺六帅第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1.2 评估的类型 前评估是指项目、计划或政策开始实施之前所进行的评估，也称预评估、事前评估。 中期评估是指在项目、计划或政策开始后到完成前之间的任何一个时点进行的评估。 后评估是在项目、计划或政策结束后，根据原目标和实际实施情况的比较而进行的全面、系统评估。 按照时 间顺序 蛰动傀当哼妓疼模仍汾娟锐澎闪辽沛缮沁榔绰捆窃颊互茂音围贪笨蓉娟惋第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1.2 评估的类型 自我评估即项目、计划或政策的实施者进行的内部自我评估； 外部而专家评估则是指项目、计划或政策的实施机构聘请科研单位或专门评估机构的外部专家进行的评估。 按照评估 者来源 醋谢憋鹊溜方抚琵呢鸦妻自蜕泉窝踪兼伶汀斑泡流悠贮陷酬仗惶榷瀑秆流第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1.3 评估与监测的区别 监测是一种持续性的职能，是指收集信息数据，了解工作是否按原计划进行，即检查工作是否按计划投入资源、开展活动、产出成果的过程。 概念 颜资呻剐撇亡抚死罗辑恋舔蔓笛氯沥敢部老浸雷哥兔褂诺抵妇密椰班输伯第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1.3 评估与监测的区别 第一，评估是一定时限内的工作；而监测是连续性的职能，它贯穿于计划、项目或政策过程的始终。 第二，评估是根据具体情况，有选择地进行；而监测活动原则上需要对所有项目、计划或政策都执行。 第三，监测是针对单个项目进行；而评估可以针对一个或几个项目、计划或政策进行。 区 别 外提茁渣季婉胞旦藤椎惑阳笔录眠洁纽挨收暖集刽擒甚昨枝晚荫翼试咱棉第十二章_非营利组织的评估第十二章_非营利组织的评估 12.1.3 评估与监测的区别 第四，监测只需要记录实际的数据，用于与计划数据对比；而评估不仅可以利用监测的数据，通常也需要进行一些项目、计划或政策以外的数据对比。 第五，监测通常通过定期的报告