山东省劳动关系管理信息系统作业指导书--劳动关系管理子系统1.1.docVIP

 目 录 1. 单位信息管理 2 2. 劳动用工备案 2 2.1. 业务流程 3 2.2. 操作说明 7 3. 集体合同 9 3.1. 业务流程 10 3.2. 操作说明 12 4. 劳务派遣行政许可 14 4.1. 业务流程 15 4.2. 操作说明 16 5. 特殊工时 18 5.1. 业务流程 19 5.2. 操作说明 20 6. 三项制度备案 21 6.1. 业务流程 22 6.2. 操作说明 23  说 明 本标准用于明确山东省劳动关系管理信息系统劳动关系管理子系统的业务办理方法，指导使用系统开展各项业务工作。 本指导书适用于山东省劳动关系的业务办理和系统操作入口。 单位信息管理 单位信息管理模块包括以下功能点：新增单位、批量新增单位、单位信息修改、单位注销。 任务名称 责任部门／岗位 工作内容 系统功能入口 新增单位 劳动关系处（科） 新增单位，录入单位信息。 单位管理页面(【新增单位】 批量新增单位 劳动关系处（科） 下载单位信息批量导入模板，在模板上录入需要新增的单位信息，使用系统【报盘导入】的功能，导入数据。 单位管理页面(【批量导入】(【生成报盘文件】、【报盘导入】 单位信息修改 劳动关系处（科） 系统中已存在单位的单位信息修改。 单位管理页面(【单位管理】(进入单位树，在单位详细信息页面(【单位信息修改】 单位注销 劳动关系处（科） 注销单位。 单位管理页面(【单位管理】(进入单位树，在单位详细信息页面(【单位注销】 劳动用工备案 劳动用工备案模块包括以下功能点：劳动用工登记、劳动用工批量登记、劳动用工变更、劳动者信息修改、劳动用工续签、劳动用工解除、劳动用工终止、劳动用工中止、劳动用工恢复。 以上业务的办理，共有两类不同的操作员。对于上报单位操作员来说，在进行相关业务办理后，需要提交人社部门等待审批；人社部门相关业务负责人登录内网系统进行审批，并将审批结果反馈给上报单位。 业务流程 操作说明 任务名称 责任部门／岗位 工作内容 系统功能入口 劳动用工登记 单位/劳动关系处（科） 录入劳动用工登记信息。 单位通过网上办事系统录入； 劳动关系部门通过业务经办系统将单位提供的名单录入到系统中 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工备案】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工登记】 劳动用工批量登记 单位、劳动关系处（科） 下载劳动用工批量导入模板，在模板上录入本单位需要登记的劳动用工信息，使用系统【报盘导入】的功能，导入数据。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工备案】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工批量登记】 劳动用工变更 单位、劳动关系处（科） 变更单位内部人员的劳动用工信息。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工变更】 劳动者信息修改 单位、劳动关系处（科） 修改劳动者信息。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动者信息修改】 劳动用工续签 单位、劳动关系处（科） 进行本单位内部人员劳动用工续签操作。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工续签】 劳动用工解除 单位、劳动关系处（科） 进行本单位内部人员劳动用工解除操作。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工解除】 劳动用工终止 单位、劳动关系处（科） 进行本单位内部人员劳动用工终止操作。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工终止】 劳动用工中止 单位、劳动关系处（科） 进行本单位内部人员劳动用工中止操作。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工中止】 劳动用工恢复 单位、劳动关系处（科） 进行本单位内部人员劳动用工恢复操作。 单位入口：单位办事大厅——首页——用工备案——【劳动用工综合管理】 业务经办入口：登录系统(劳动用工管理(【劳动用工恢复】