什麽是「人力资源管理」.pptVIP

* 什麼是「人力資源管理」？ Q 企業為了達成組織目標，激發員工潛能，對人力資源開發、領導、激勵、訓練、考核等所進行的管理活動。 A 人力資源管理 人力資源管理 培訓及開發 人力資源規劃 人員招募 績效評估 勞動關係管理 薪酬及福利管理 人力資源管理工作： 選才 用才 育才 留才 人力資源規劃 什麼是「人力資源規劃」？ Q 就企業的人事加以規劃，使人與事之間做最適切的配合，將人力做最有效的運用，以達成組織目標。 A 人力資源規劃 人力資源規劃 工作分析 工作評價 職位分類 工作設計 人力資源管理工作包括：人力資源規劃、人員招募、培訓及開發、薪酬及福利管理、績效評估、與勞動關係管理等， 主要可歸納為選才、用才、育才、留才等四大項，其中首要工作就是做好人力資源規劃。 人力資源規劃：就企業的人事加以規劃，使人與事之間做最適切的配合，將人力做最有效的運用，以達成組織目標。 人力資源規劃常用的工具有：工作分析、工作評價、職位分類、工作設計。 (「意義與方法」延伸為元件7-1-1-1-3，「成果」延伸為元件7-1-1-1-4，「意義與準則」延伸為元件7-1-1-1-5，「方法」延伸為元件7-1-1-1-6～7-1-1-1-8。) * * *