如何打造自动自发感恩团队.docVIP

如何打造自动自发感恩团队 感恩团队--顾名思义，那就是团队所有成员有思想、有品德、有学习力、有团队精神，也就是非常懂得感恩的一群人组成的团队，这样的团队对个人的成长特别快，因为在这个团队里每一个人都会互帮互助，积极向上，好学奋进，更会懂得感谢身边的一切，拥有一个感恩的团队对企业建设特别重要，感恩团队一定会忠诚企业，感恩社会，热爱祖国，所以说，打造感恩团队，是每个国家，是整个社会，是每一个企业都必须重视的一件事。 回顾我们人生的成长过程，在20年以前，大部分人在生活条件，学习条件上都不是很理想，那个年代只为温饱奋斗，几乎没有成长、成功以及优秀的字眼，更谈不上什么优秀的团队，感恩的团队。历史走到今天，时代变了，市场变了，思想、理念也变了，人类最高境界追求的是一种超出金钱、权利的另一种成功，也可以说是一种大精神，大品德，大智慧的成功，那么将来的社会也会进步到人人懂得感恩，社会国家也会大面积感恩，甚至全世界都是感恩和谐的，如果读者觉得这感恩和谐世界离我们太远了，请到网上查找一下那些已承诺裸捐的富翁的资料吧!眼见为实吗。 目前，我们仰天正在着力打造感恩团队，并且已初见成效，只待提高再提高，因为在我们企业已经有很多家人热爱学习了，有很多家人更懂得孝顺爸爸妈妈和公公婆婆了，家人们团结友爱更能体现仰天的感恩文化，身为仰天的每一个管理人员，我们有重大的责任去培养和打造一个自动自发的感恩团队，为仰天事业奋斗，为祖国富强奉献，也为团队每个人的幸福未来努力，身为团队管理人员我觉得首先要让这种感恩思想永固在自己脑中，并且用自己的行动和思想去影响团队每一个人，日复一日，年复一年的宣传鼓励，鞭策影响，我想早晚一天她会是你造出来的人，会是你团队中优秀的一员。 在我的字典里，更多的则是用自己的人品、孝顺、忠诚、拼搏等，优秀的词语和行动去影响身边人、影响下一代，那么我更能体会到打人品牌、孝顺牌、责任牌更能触动心灵，改变思想，不妨大家一起来作个参考，互相学习，如何打造自动自发的感恩团队。 有人说，人，生来空手，去也空手，那么一辈子也就几十年，富也一辈子，穷也一辈子，有的人想成功，但不愿行动，平平庸庸也可以荀且偷生，美好生活只可以梦想，但不能享受，那是因为光为了自己享受，奋斗动力还不够，但是人在世上有一张脸，脸面很重要，富贵成功的人脸面很光彩，穷酸品差的人一生很耻辱，这就是人的一生，为了这张光彩的脸面很多很多的人，勤奋好学，历尽坚辛最终赢得了成功，赢得了一生的幸福，由其值得大力宣导的是我们要为自己的人生脸面奋斗，更要为自己的亲生父母争脸面，为自己的下一代争脸面。再看看后面的文章，人生拼搏的动力可以加足马力。 如果现在你的品德良好，你也非常成功，那将直接影响你的小孩在未来取得更大的成功，那个时候，你的祖宗三代脸面都是光彩的。读者家人们，你能信吗?你会这样去做吗?你会这样日复一日，年复一年去宣传吗?下定决心，你先自己去这样做吧，去宣传吗?试想，你爸妈生你的时候，一定是希望你长大有出息，有能力，为家添彩，为国争光，这种希望天下父母都相同，反过来想，如果谁的父母知道三四十年后自己的儿女是个蠢材，是个能力低下，品德伪劣甚至拖累父母，为父母丢脸，谁还会生这样的小孩，如果真知道是这样，在没有出生前，任何人都会下决定堕胎不生了，但除了神仙又有谁知道未来的儿女是否优秀，这样的理论好像很少听到或看到，今天让我来说个明白吧!父母生育我们养育我们，是希望我们在这个世界上出人头地，下半辈子脸上就会有幸福喜悦的光彩，同样，我们所有家人现在也有已经为人父母或者以后也会为人父母，我们也非常希望自己的小孩超过我们，比我们更优秀，更成功，这样才值得我们去生孩子，培养孩子，老年的我们看到儿女的优秀卓越，我们脸上也是异常光彩的。甚至远远超越物质富有的享受。 道理摆在这里，我们在这个世界需要脸面，害怕耻辱。我们的父母也需要光彩的脸面，父母更害怕耻辱，我们的孩子也更需要优秀的父母和幸福的未来。有良知的人应该都不会让自己的父母或小孩背上坚辛和耻辱吧!讲到这个份上，我想是可以触动人的心灵的，父母含辛茹苦把我们养育成人，在三五岁生病时，三更半夜父母背着我们去看病。为了让我们上学，父母厚着脸皮问邻居或亲戚借钱。甚至我们结婚的费用和新房子的钱，都是父母拼着老命为我们挣得，我想，但凡有一点良心的人都要懂得去拼搏奋斗，不说为自己，就为父母当初生你的时候那个希望，我们该去努力吧!何况，天下母亲都是冒着生命危险生下自己的小孩，如果自己的小孩长大以后很落后很贫穷，父母亲的心会深深的痛啊?如果以上还不能触动我们的奋斗神经，那么我们总该为自己后代负起责任吧，我们必须用自己的优秀和事业的成功去影响下一代的优秀，让下一代更有可能成功，那个时候我们的老脸上也会洋溢着真正幸福的笑容。再大气一点想吧