辅导员谈话技巧类别探析.docVIP

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辅导员谈话技巧类别探析   【摘要】高校思想政治工作中,辅导员与学生的谈话是最为主要形式,是处理学生问题、了解学生思想以及开展班级工作的有效办法,在实际谈话过程中,辅导员应讲究谈话技巧,降低和学生之间的距离感,尽可能的提升教育效果。   【关键词】谈话;辅导员;技巧   学生能否如实反映自身心理、班级状况,是辅导员工作顺利开展的重中之重,因此,要求辅导员能否细致、深入、全面的了解学生,最直接有效的办法莫过于谈话,在谈话过程中通过学生的举止、神态和表情,有技巧的对话,让学生心悦诚服,确保思想政治教育的顺利进行。   一、辅导员谈话的重要性   当代大学生,普遍有着心理承受能力弱、内心情感丰富、自我意识强等特征,且普遍为90后,受到价值观念和西方思想的冲击,导致其以自我为中心、浮躁心态明显、个性张扬,这也为辅导员在与其谈话的过程中造成了一定的困难,在传统教育工作中,辅导员往往会强加给学生自己的思想要求,甚至采用惩罚的形式管制学生,但是在新时期已不适用,必须要具备科学发展观念,平等互助的与之对话界面,因此,谈话中的谈话技巧应用意义重大,对思想政治教育效果能够起到一定的升华作用。   二、辅导员谈话的原则   (一)政治方向   大学生的三观正呈现出多元化态势,但是诚信度、责任感却有待提高,辅导员是大学生最主要的思想政治影响者,在谈话时应当首先重视政治原则,随时传达国家政策方针,帮助学生树立正确的价值观念和思想观念,不断完善自我,培养成合格的社会主义接班人。   (二)以人为本   学生是谈话过程中的主体,所以辅导员应培养自身的服务意识,支持和理解学生的思想动态,其次,学生与学生之间的个体化差异较大,辅导员必须坚持以人为本,循序渐进的落实好思想政治教育工作。   (三)平等互助   在谈话时,辅导员必须要确保师生之间的平等原则,从而顺利开展思想沟通、交流和互动,与此同时,将正确的价值观、道德观念和思想观念渗透给学生,在基于平等互助的原则上,所有的谈话才是一个有效的过程,才是不同主体思想交流的前提。   三、辅导员谈话技巧   (一)寻找共鸣点   谈话是辅导员和学生之间的一次小范围思想互动,所以,辅导员需要了解自身和学生的双重身份,并且在交流过程中,不断了解其思想根源,探寻双方共鸣点,让学生打开心扉。第一,明确学生的基本状况,并且对学生的价值取向、心理需求、性格特征等状况有一定的了解,为谈话做好准备工作。第二,谈话过程中,不要摆出辅导员的架子,要和学生之间保持平等姿态,避免“我说你听”的单方面接受信息的情况。第三,强化自身素质,培养海纳百川的胸襟,对于学生千奇百怪的辩白和陈述予以认真倾听,并且尊重其想法,保持耐心,站在旁观者的角度上替学生分析这件事情,提出针对性意见。与此同时,在谈话过程中,要和学生引起情感共鸣,对其表露出来的情感状态,应感同身受的与其同喜同忧,搁置争议,忽略代沟,从而拉近师生之间的距离,有利于辅导员站在学生的角度上思考和分析问题,驾驭整个谈话过程。   (二)掌握语言技巧   俗话说得好:“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”,这无疑不是语言的双面性,所以,在和学生谈话过程中,应尽可能的博得学生信任,不用晦涩难懂的语句和高高在上的姿态,多用通俗易懂的大众化语言,深入浅出的表达自己的想法,其次,在和内向的学生谈话时,应当保持热情、乐观的态度,并且注意自己的言行举止,避免无意中挫伤学生的自尊心,在和有知识的学生谈话时,应注重自己语言的逻辑性,并且引经据典,富有哲理性,用自己的文化内涵感染学生,在和乐观的学生谈话时,应当真挚诚恳,用幽默风趣的话语点明学生的问题所在,缓解谈话气氛,当然,要控制好幽默的度,避免脱离谈话重心,否则将本末倒置。   总而言之,谈话要有理有据,适可而止,表扬不能让学生沾沾自信,得意忘形,批评也不能让学生灰头土脸,一无是处,与此同时,谈话要松弛有度、刚柔并济、有理有据。   (三)掌握情态技巧   在谈话过程中,表情要亲切,尽可能的表现出友善、温和的姿态,不得嬉皮笑脸,更不能够面若冰霜,其次,手势也要得体,便于情感沟通,但是不得过于频繁,也不能够手舞足蹈,有辱斯文,最后,要适度调节语调,根据气氛变化和情绪缓和,或高或低、或缓或急、或重或轻,便于合理的表达自身思想情感,并且优化表达效果。   (四)掌握艺术技巧   开门见山:对于和自己平时较为熟悉的学生,可以不必兜圈子,直接开门见山的说明谈话内容,学生乐于接受,也凸显双方的真诚对待。循序渐进:众所周知,一个人的经验阅历是远远不足的,所以,应让充分利用其它知识,比如在谈话中借题发挥、谈股论金,对实际发生的名人轶事辅以论据,让学生得以信服。旁敲侧击:对于不见棺材不掉泪、心高气傲的学生,据理力争是不够的,所以应

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