小企业管理基础期末复习.doc

小企业管理基础期末复习一、选择题 1( C)三种。 A．低成本战略、差异化战略和品牌竞争战略 B．低成本战略、专业化战略和品牌竞争战略 C. 低成本战略、差异化战略和市场细分战略 D．低收益战略、差异化战略和市场细分战略 2．通过对影响小企业经营的政治法律、经济、技术以及社会文化环境的单独分析与综合分析，及时了解有关方面的信息，从中发现和利用外部环境的机会，以获取竞争优势。这种外部环境分析方法就是(A)。 A．PETS法B．SWOT法 C. BCG法D．竞争力分析法 3．在小企业的经营发展过程中，能够准确地反映它的基本价值观、信念或行为、行动准则的观念，就是小企业的( C)。 A．基本原则B．基本准则 C. 经营理念D．基本方针 4．小企业在经营过程中追求独特的技术、独特的生产工艺、独特的产品，这种经营方式叫做(D)。 A．一元化经营B．利基经营 C. 专业化经营D．差异化经营 5．任何企业的资产负债表都是由( B)三要素构成的。 A．资金、负债和所有者权益B．资产、负债和所有者权益 C. 资产、负债和盈利D．资产、盈利和所有者权益 6．按照惯例，小企业的流动资产速动比率( A)为最佳。 A. 等于1B．大于l C. 小于1D．越大越好 8．企业依据顾客对需求的认识和对产品价值的理解，对其产品进行定价的方法是( C)。 A．成本导向定价法B．竞争导向定价法 C. 需求导向定价法D．顾客导向定价法 9．网络营销的定价策略不同于传统营销，下列选项中，( D)不适合于网络营销。 A．低价策略B．个性化策略 C. 需求定价策略D．成本定价策略 10．激励是人力资源管理的核心职能，下列选项(B)对它的理解是错误的。 A. 激励涉及员工的需要、欲望等内在心理活动 B．激励是员工的主动行为，而非被动的 C．激励就是通过精神或物质的某些刺激，激发人的积极性 D．激励强调对员工的内在心理动力的激发和正确引导 12．小企业在经营过程中追求独特的技术、独特的生产工艺、独特的产品，这种经营方式叫做( D)． A．一元化经营B. 利基经营 C. 专业化经营D．差异化经营 13．我国企业资产负债表通常采用的格式属于( C)。 A．报告式B. 垂直式C. 账户式D．矩阵式 17．小企业的竞争优势是一种( B)。　　 AB．比较优势　　 CD．创新优势　　 　　 (B)。　　 AB．利基经营　　 C D．差异化经营　　 (D)总额。　　 AB．收益　　 CD．利润或亏损　　 　　 (C )来解释。　　 AB．利润表　　 CD．资金流量表　　 1．小企业可以用来确定不同经营单位之间的经营组合的分析法是( B ) A．PETS法 B．BCG法 C．SWOT法 D．麦肯锡法 2.根据自身发展的客观要求，通过外部组织化或建立协作关系以改善竞争中的不利地位，弥补经营资源不足而采取的发展措施，是如下哪种小企业经营战略？( C ) A．产业结构导向型经营战略 B依附型经营战略 C．联合竞争型经营战略 D．“夹缝”发展型经营战略 5。报告式资产负债表比账户式资产负债表更能突出地反应（ D ） A．企业Lj前拥仃的资产惰况 B.企业资产、负债和所有者权益的关系 C。企业未来的盈利情况 D。企业所有者权益的情况 7．供应链设计应以( C )为起点。 A核算利润 B．降低物流成本 C．顾客需求 D缩短运输时间 1．狭义的竞争优势就是小企业的(D )。 A.核心竞争力 B．比较优势 C．内部管理优势 D．市场优势 2．小企业进行产品生产或提供服务的时候，在除成本之外的其他方面与众不同，采用“别具一格”的竞争战略，以获得竞争优势，这是被小企业普遍采用的战略，即( A )。 A.差异化战略 B．创新战略 C．低成本战略 D．市场细分战略 4．我国会计制度规定的利润表采用( A )结构。 A.多步式 B．报告式 C。账户式 D．并列式 5．根据小企业的经验，流动比率在( C )是最佳的。 A．0。5 B．1 C．2 D.3 8。小企业选聘人才时最常使用的一种工具是( A )。 A.面试 B。工作情景模拟 C．能力测试 D．品行鉴定 9．小企业管理者给员工升职、颁发奖金，这种激励方法属于( B )。 A.组织激励 B。外在激励 C．荣誉激励 D．内在激励 二、多项选择题 1．解读波特教授的著作，可以将“竞争优势”理解为企业的(BD)。 A．比较优势B．特长 C．核