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- 2017-03-03 发布于北京
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论高校培养“一技之长”人才的必要性及途径.doc
论高校培养“一技之长”人才的必要性及途径
摘要:本文针对目前高等院校部分大学毕业生就业难的现象,在分析其原因的基础上,提出:大学教育更应当努力强化专业教育,更应当把培养大学生的“一技之长”作为对国家、社会、家庭和学生负责的永恒的核心主题。“一技之长”不仅不否定“德智体全面发展”,更不否定“博学多才”,而且,后两者的存在是获取“一技之长”的基础条件和原动力,“一技之长”更是体现一个人“德智体全面发展”和“博学多才”的最高境界。人类科学的原始创新需要有“一技之长”的人才,社会的基础建设和更高层次的消费体系建设都需要有“一技之长”的人才,“一技之长”更是大学生适应社会需求、谋职谋生的护身符。高等学校应当成为培养具有高素质“一技之长”人才的圣地。高等学校应从招生到学生毕业进行全过程和全方位的体制更新和改革,并创新出一套更加有利于大学生自觉成长为一名具有“一技之长”的“双向预选择型”人才的管理机制和教学环境。
关键词:一技之长;双向预选择;高等教育;大学毕业生
中图分类号:G642.0 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2016)48-0077-05
在许多大学毕业生人才招聘会上,常会出现一种状况,即:一方面,社会的人才需求量供大于求;另一方面,却又有成批的大学毕业生,也包括硕士生和博士生找不到适合自己的理想的工作岗位或职业。究其原因:一是社会机构
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