项目总岗位竞聘试题.pptx

项目总岗位竞聘报告 竞聘人： xxx 目 录 一、自我介绍和竞聘理由 二、工作思路 三、工作经验与能力 一、自我介绍和竞聘理由 一、自我介绍和竞聘理由 2005年 通过全国一级注册建造师资格考试 2006年 通过全国注册安全工程师资格考试 一、自我介绍和竞聘理由 专业知识扎实 项目管理经验丰富 认同企业文化 阳光、高效、创新、务实 新平台、全面提升自己，忠诚公司，感恩回报公司 二、工作思路 二、工作思路 以主控及关键 节点计划为主线， 重点抓执行落地 项目群团队 分工协作 共同推进 注重过程管 理的标准 化、常态化 共同学习、共 同进步、共同 提升，挖掘 培养人才 三、工作经验与能力 裙楼封顶 地下室±0.000完成 完成桩基施工 完成基坑土方开挖 完成基坑支护 完成70万立方土方开挖 Jan Feb Aug Sep Oct Nov Dec 营销中心及展示区达到展示要求 1#楼2#楼预售节点完成 总包进场施工 2013年9月 2014年4月 2014年6月 2014年7月 2014年12月 2015年3月 2015年4月 在各领导、各部门、各参建单位的共同努力下，xxxx项目建设各个方面进展正常，全部节点均按总控计划顺利推进。 三、工作经验与能力（工作经验） 工程部经理 工程全面负责 生产副总经理 全面负责项目的工程管理工作 项目经理 项目全面负责 项目工程经理 全面负责现场工程管理 工作经验 三、工作经验与能力（工作经验） 60万平米 35万平米 40万平米 30万平米 62层办公、商业 一体的综合楼 高档住宅小区 高档住宅小区 住宅、五星级酒店、大型商业 三、工作经验与能力（专业能力） 2005年 通过全国一级注册建造师资格考试 2006年 通过全国注册安全工程师资格考试 三、工作经验与能力（专业能力） 项目管理：13年项目管理经验 项目后期 定位准确，计划可行，所有工作为项目顺利开工 项目中期 项目前期 统筹实施，过程控制，重点服务营销 重点在服务业主，让业主满意 三、工作经验与能力（专业能力） 公司各部门：主动协调，以总控计划及专项计划为依据，催促积极配合，定期召开项目群会议，以项目建设为主导，及时解决过程中存在的困难和问题。 行政主管部门：定期与有关部门沟通，做好份内事情，不让相关领导为难，争取主管部门好的评价，让他们在不违反原则的情况下，愿意帮助和支持. 公司各参建单位：以总控计划及专项计划为依据，以各方合同为准则，以公司工程管理的标准、指引为要求，分工协作，共同推进。 三、工作经验与能力（管理能力） 提高执行力，培养、提拔人才 目的 方法 计划可行、目标明确、各方认同 措施可靠、过程监控、绩效奖惩 三、工作经验与能力（管理能力）