浅析后劳教时代中国轻罪制度的建构.pdfVIP

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浅析后劳教时代中国轻罪制度的建构.pdf

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2015年第 l0期 经济研究导刊 No.10,2015 总第264期 EC0N0MICRESEARCH GUIDE Seria1No.264 浅析后劳教时代中国轻罪制度的建构 焦 孟 由页 (南京信息工程大学滨江学院,南京 210044) 摘 要:经过 多年司法实践证明,劳动教养制度不仅造成违法犯罪行为制裁体系结构的不舍理,而且也无法实现 保护人权的机能。从运作现状来看,我国原本违法犯罪制裁体系—— “三级制裁’’所依据的基础理论和法律规定之间有 所j中突和重叠。因此,在劳教制度废除后,将劳动教养时代所规范的对象纳入刑法体系中,建立与发展轻罪制度已成为 司法制度改革之必须。 关键词:劳动教养;轻罪制度;刑罚圈;犯罪圈 中图分类号:D926.8 文献标志码:A 文章编号:1673—291X(2015)10—0319--03 党的十八届三中全会通过的 《中共中央关于全面深化改 但是按照劳教制度,被劳教的人没有经过合理公正的裁决程 革若干重大问题的决定》中指出:“废止劳动教养制度,完善 序,而被剥夺了人身 自由,违背了法律的基本精神和原则。 对违法犯罪行为的惩治和矫正法律,健全社区矫正制度。”标 (二)劳教权集中于公安机关 ,缺乏必要的制衡机制 志着具有中国特色历时半个多世纪的劳动教养制度被废除, 根据劳教条例等相关规定,在省、自治区、直辖市和大中 我国已然进入 “后劳动教养时代”,如何在有限的司法资源制 城市,由地方政府协调公安、民政、劳动等部门组成劳动教养 约下合理地分配国家的行政权与司法权,构建合理且有效的 管理委员会,负责领导和管理劳动教养的Et常工作 ,具有审 制裁违法犯罪法律结构已成为首要任务。在推进中国法制建 批和复核劳动教养案件的权限。形式上看,该规定较为完善, 设和人权保障建设 的同时,也为制裁违法犯罪行为法律结构 劳教委员会由多方主体组成 ,形成了相互制衡 互助补充的 的调整提供了重要契机。 关系。但司法实践中,该部门是一个没有同定人员编制 、没有 法定工作程序的机构。案件审批 、决定权基本 tz由公安机关 一 、 轻罪制度建构的背景 行使,从而导致案件审批的随意性。这在违背 “控审分离”的 经过多年司法实践证明,劳教制度不仅造成违法犯罪行 法治精神的同时,由于上级公安机关作为上诉复议机关 ,这种 为之制裁体系结构的不合理,而且也无法实现保护人权的机 程序也对复议结果的公正性产生不利影响。 能,我国原 “三级制裁体系”因劳教制度的不规范而不能发挥 废除劳教制度是社会的进步,法治发展的必然结果。将 其应有的功能,其所依据的基础理论和法律法规有所冲突和 劳动教养之前所规范的对象纳入刑法体系中,建立 、发展轻 重叠 ,而且相互之间的界限也较模糊。 罪制度已成为必然选择。 (一)劳教制度与法律的基本精神相悖离 二、“轻罪”、“重罪”的划分标准 劳动教养制度与 《国际人权公约》、我国 《宪法》、《立法 法》的基本精神相冲突。我国 宪《法》第37条规定 :“公民的人 构建轻罪制度的前提是确定划分 “轻罪”、“重罪”的标 身 自由不受侵犯。任何公民,非经人民检察院批准或者人民 准。我国司法传统上缺乏对 “轻罪”和 “重罪”予以明确界限, 法院决定,并由公安机关执行,不受逮捕。禁止非法拘禁和以 而建国后相当长一段时间,由于司法政策等方面的影响,建 其他方法

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