曲阜师范大学杏坛学院.PDFVIP

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  • 2017-03-26 发布于湖北
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曲阜师范大学杏坛学院

附件2 曲阜师范大学杏坛学院 工程训练实验教学中心发展规划(2012~2016 年) 为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《国家教 育事业发展第十二个五年规划》精神,依据学院事业发展规划(2014 —2020)要求,特制定《曲阜师范大学杏坛学院工程训练实验教学中 心发展规划(2012~2016 年)》。 一、指导思想 根据学院创建高水平应用型大学的总体目标,按照学院致力于培 养高素质应用型人才培养目标的要求,坚持以科学发展观统领中心发 展全局,正确处理好巩固与提高、内涵与外延、一般与重点、规范与 改革、理论与实践、硬件与软件、建设与发展、示范与辐射等各种关 系,以培养学生实践能力、创新能力和提高教学质量为宗旨,以实践 教学改革为核心,以实践资源开放共享为基础,以高素质实践教学队 伍和完备的实践条件为保障,创新管理机制,全面提升中心的实践教 学水平和绩效管理水平。 二、总体思路与发展目标 坚持“服务学生,服务教师,服务学术,服务学院,服务社会” 的服务理念,树立“以学生为主体,以教师为主导,以能力培养为核 心,以应用型大学多学科知识融合为背景,注重对学生探索精神、科 学思维、实践能力、创新能力的培养,坚持传授知识、培养能力、提 高素质协调发展,促进学生理论、实践和创新全面提高”的实践教育 理念,确立“教学、科研、生产、培训紧密结合,以教学为主体,以 科研提升教学,以生产促进教学,以培训服务社会”的功能定位,按 1 照“实现一个目标(创建国家级实验教学示范中心),加强两个建设 (教学条件建设,师资队伍建设),构建三个体系(层次化实践教学 体系,网络化教学管理体系,绩效化质量保证体系),发挥四个功能 (教学功能,科研功能,生产功能,培训功能)”的发展思路,争取 以优秀的成绩成功申报“国家级实验教学示范中心”。 三、主要工作任务 (一)实现一个目标 树立以学生为本,知识传授、能力培养、素质提高协调发展的教 育理念和以能力培养为核心的实践教学观念,建立有利于培养学生实 践能力和创新能力的实践教学体系,建设满足现代实践教学需要的高 素质实践教学队伍,建设仪器设备先进、资源共享、开放服务的实践 教学环境,建立高效运行的现代化管理机制,全面提高实践教学水平。 从而创建“理念先进、定位合理,队伍优化、设备精良,体系完善、 管理科学,强项突出、特色鲜明,具有示范和辐射作用的国家级实验 教学示范中心”。 为了实现上述目标,学院成立国家级实验教学示范中心建设领导 小组,根据国家级实验教学示范中心的建设规范和标准,找出差距, 明确目标,落实任务。 (二)加强两个建设 1.加强教学条件建设。 以国家级工程训练实验教学中心建设为契机,按照其建设规范和 标准,加强实践教学硬件建设,根据学院需求,建立6 个工程训练部, 根据学生要求设立训练项目。 按照“指导思想明确,教学文件齐全,管理制度健全,岗位职责 落实,教材具有特色,教学手段先进,创新落到实处,育人环境良好” 2 的建设要求,加强实践教学软件建设,以充分发挥中心的教学资源和 教育教学功能,提高整体教学水平。 2.加强师资队伍建设。 按照 “知识多,能力强,素质高,一专多能”的师资队伍建设目 标,采取“引进、培养、培训、提高和优化”等措施,建立一支学历、 学缘、年龄、职称结构比较合理的高素质师资队伍,以适应新形势下 现代工程技术训练对高水平师资队伍的要求。 按照“培养与引进相结合,培训与提高相结合,专职与兼职相结 合,固定与流动相结合”的原则,不断提升师资队伍素质。努力改善 师资队伍的职称结构,使具有高级职称的教师和实验技术人员达到 50 名以上,中级职称达到60 名以上;努力改善师资队伍的学历结构, 使博士达到10 人以上,硕士达到80 人以上。为全体员工提供更多的 培训进修机会;鼓励现有人员独立开展或参加相关学科专家教授的科 研和教研工作;实行重要岗位竞争上岗制度;在全体教职工中开展“学 理论,练技能,提水平”等系列竞赛活动。 在全国高校、企业和本校范围内,聘任兼职专家、企业家和教师 从事中心的规划、建设和教学指导工作。从国内工程训练领域聘请一 批知名专家

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