201606飞跃加油站安全文化建设方案.docVIP

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  • 2017-04-04 发布于重庆
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201606飞跃加油站安全文化建设方案

飞跃加油站安全文化建设实施方案 安全是加油站发展永恒的主题,安全文化是加油站文化的重要组成部分,是科学发展安全发展的需要,是可持续发展的重要基础。为了促进安全生产工作的顺利开展,培育并逐步形成“安全生产、幸福生活”、“安全第一、生命至上”、“安全事故是可以预防的”、“治理隐患是我们义不容辞的责任”、“安全是胜任工作的一个条件”、“员工必须接受严格的安全培训”等安全文化理念和安全价值观,特制订本方案。 一、指导思想 贯彻落实科学发展安全发展观,坚持“安全第一、预防为主、为人为本、综合治理”的安全方针,紧紧围绕加油站安全生产工作目标,着力强化全体员工的安全意识,推进安全管理创新,加强安全宣传教育,普及安全知识,增强安全责任意识,构建安全文化建设体系,营造有利于安全生产的舆论氛围,促进加油站和谐发展,安全发展。 二、工作目标 不断加强安全培训、教育、宣传工作,提高人员安全意识和安全技能,引导员工树立正确的安全价值观,真正使员工对安全工作的正确理解内化于心,外化于行,使之成为全员共同的价值取向。不断加大安全投入,提高安全装备水平,确保加油站的本质安全。 三、组织机构 为了加强对安全文化建设的组织领导,加油站成立安全文化建设工作小组,小组成员如下: 组 长:许建国 成 员:吴丽霞 称重 杨咏丽 陈旭琴 穆亚男 任海将 四、工

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