国家示范性高等职业院校建设计划骨干高职学校建设工作.PDFVIP

“国家示范性高等职业院校建设计划”骨干高职学校建设工作推进情况报告 3 月 24 日至 26 日，孙元政院长赴宁波职业技术学院参加了由教育部示范性高等职业院 校建设计划实施工作办公室组织的“国家示范性高等职业院校建设计划”骨干高职学校建设 培训班。 会议归来后，遵照会议精神，学院做了以下几方面的工作： 1. 协调沟通 改善良好的建设环境 孙院长向葫芦岛市主管市长及教育局、财政局领导作了详细的汇报，就落实吸引企业参 与办学的优惠政策，建立项岗实习制度，建立合作办学的长效运行机制，骨干校建设环境、 建设资金等进行协调落实，得到葫芦岛市有关部门的积极响应。 2.明确大局，领导能力领先 立即召开学院党委会传达此次培训会议精神，强调各位院级领导在骨干校建设过程中要 五到：身到，心到，嘴到，眼到，神到。深入研究思考骨干校建设相关问题，了解自身的长 处和不足，“走对方向，找到方法”，院级领导都要深入骨干校项目建设现场，提升执行力。 3.落实责任 举校行动 举办方案建设短期培训班，组织 5 个重点专业负责人以及相关部门中层干部认真学习文 件，领会会议精神实质，要求在项目计划制定过程中，层层落实责任，要有增量，可监测、 可考核，目标描述每个点都要有支撑，要讲出贡献点。要与企业共同设计，共同实施，共同 评价。要求全院中层干部及项目负责人要凝心聚力，认清形势、知己知彼，明确自身的成绩 和不足，敢于尝试和创新，勇于面对困难和挑战，善于挖掘自身潜力，全力搞好骨干校建设。 4.与行业、企业沟通合作 院长孙元政、校企合作办主任宗志远参加辽宁省造船工程学会会议，介绍我院骨干校建 设情况的同时，与各会员单位在合作、培训、就业、实习等方面进行沟通交流，探讨成立学 院校企合作委员会事宜。 孙元政院长带领船舶工程系、动力工程系、电气工程系、机电工程系、材料工程系、科 技处、校企合作办等一行 8 人对北港工业园区内的两家大型企业辽宁东宝集团有限公司和葫 芦岛七星国际投资集团有限公司进行了调研，征求企业对学院的专业设置、人才培养和办学 模式等工作的意见和建议，以及企业的实际需求，为学院服务地方准确定位打好基础，宣传 我院办学优势，用实力吸引企业与学院的深度合作，探讨成立学院董事会。两公司与学院就 作为学院实习基地、尝试订单人才培养，科研开发和技术服务、员工技能培训等方面达成合 作意向。 5. 学习借鉴兄弟院校的办学经验，创新思维 董树刚副院长以及人事处、船舶工程系、动力工程系、电气工程系、骨干校建设办公室 等 12 人，到武汉船院、九江船院针对国家骨干校建设工作进行学习调研。调研活动受益非 浅，学习到了各兄弟院校在办学理念、专业建设、师资队伍建设、课程改革与开发等方面的 先进经验，了解了船舶类高职教学改革现状及发展趋势，了解到了行业动态和企业对人才的 需求状况，拓宽了视野，激发了热情。既看到自身的不足，又增强了对学院国家级骨干校建 设与发展的信心。 6.单独招生工作顺利进行 学院多次召开党委会、院长办公会，研究部署首次单独招生工作，通过调研阶段、方案 形成、宣传阶段、组织实施等 4 个阶段工作，开发了“单独招生考试报名系统、考场编排准 考证打印系统、录取系统”等 3 个系统，按照阳光工程办法组织实施，目前信息确认工作完 毕，共有 1980 人报考我校，学校将择优录取 370 人。 7.校校企合作办学 进行国际订单式联合教育，学院与韩国巨济大学及 STX 大连三方共同签订联合培养教育 项目。渤海船院进行本院学生韩国语培训，选拔 40 名左右学生赴韩国巨济大学进行一年的 学习深造。其余学生被录用在 STX 生产线职位（年薪 3 万左右）。