新时期大学生就业中职业指导的新方法与新途径.docVIP

PAGE  PAGE 6 新时期大学生就业中职业指导的新方法与新途径 　　摘要：随着大学就业机制的改革，大学生就业中出现了各种各样的问题，职业指导在其中发挥着越来越重要的作用。文中就大学生就业中遇到的主要问题进行了归纳总结，探索新时期大学生就业中职业指导的新方法与新途径，并针对问题提出了具体的对策及建议，以帮助大学生解决就业中的主要问题。 　　Abstract： With the reform of college employment mechanism， the employment of college students in a variety of problems， career guidance is playing an increasingly important role. This paper summarizes the main problems encountered in the college students employment， explores the new methods and approaches of career guidance for college students in the new period and puts forward some concrete countermeasures and suggestions for the problems to help college students to solve the main problems in employment. 　　关键词：大学生；职业指导；就业 　　Key words： college student；career guidance；obtain employment 　　中图分类号：G647 文献标识码：A 文章编号：1006-4311（2016）19-0241-02 　　0 引言 　　近年来，“大学生就业难”问题逐渐成为社会关注的热点问题。大学生就业问题，关系到我国教育的可持续发展、和谐社会的构建以及家庭的幸福安康。面对这一难题，各大高校把大学生的就业工作提到了一个重要的高度，纷纷设置了专门的就业指导中心，给大学生提供了很多就业类的帮助，但学校大多将重点放在就业政策及就业信息方面，忽视职业生涯规划设计和人职匹配，对于帮助学生结合社会需求与自身条件如何正确择业、就业及如何改进职业等不够重视，不能真正发挥职业指导的作用。 　　1 当前大学生就业中存在的主要问题 　　面对严峻的就业形势和突如其来的就业压力，当前大学生就业中存在的主要问题有： 　　①由于缺乏正确的职业指导，大学生不能认清当前就业形势，对自我认识不清；就业观念呈现功利化，忽视社会整体利益，注重个人利益；求职期望过高，脱离实际。②由于就业形势越来越严峻，加上社会对大学生就业的一些不良观念，大学生在求职中往往会碰到很多挫折，使得一些大学生产生各种各样的心理问题，如自卑、焦虑急躁，甚至恐惧逃避心理等。③在激烈的竞争下，有些大学生费尽心机搞包装，不是从提升自身竞争力出发，而是在求职材料上做文章，夸大自己的成绩，如制作假证书、伪造干部经历；有的学校甚至也参与制假中，如开具假证明、假成绩单等行为；有些大学生契约意识淡薄，有单位就签约，遇到更好的就毁约。 　　2 职业指导在大学生就业中的重要作用 　　2.1 通过职业指导引导大学生认清就业形势，帮助大学生树立正确的择业观 　　择业观是影响大学生做出就业的主要因素。树立正确的择业观，可以帮助大学生及时顺利就业，通过职业指导引导大学生正确认识自己、认清当前就业形势、客观评价自己，不至于盲目择业，同时也可以引导大学生正确处理个人目标与社会需求的关系，处理好奉献与索取的关系。让学生懂得，一个人无论职务高低，工作性质如何，学历深浅，能力大小，只要努力工作，都会在对社会的贡献中实现自身的价值。 　　2.2 通过职业指导教育提高大学生的择业心理素质 　　通过职业指导教育结合相关学科的知识，引导学生分析和解决自身心理的问题，消除心理障碍，提高学生的环境适应能力、心理承受能力，培养大学生适应社会发展和就业需要的心理素质。针对就业工作中出现的问题，引导他们正确认识社会、评价自己，对自己未来的职业生涯做出科学的规划，培养自信心；引导正视问题及不健康的因素，提高心理调节能力，保持心理平衡；引导他们树立积极向上的生活态度，建立健康和谐的人际关系，培养抵御风险和挫折的能力，提高大学生就业心理素质，为大学生的就业成才奠定坚实的心理基础。 　　2.3 通过教育内容的职业化提高大学生的德育水平，促进大学生形成良好的职业道德 　　职业道德作为职业素质的基础[2]，良好的职业道德对