赛普-标杆房地产企业高绩效人才培养体系与项目设计.pdfVIP

赛普第二届房地产企业人才培养体系极建高级研认会---- 高绩效人才培养体系与项目设计 讲师：庩至军 日期：2012年3月 地点：中国广州 ◎2012赛普版权所有，保留所有权利。 讲师简介：康至军 赛普管理咨询公司人才培训不发展事业部总经理 房地产标杆企业人力资源管理研究不咨询与家 ——对万科、中海、龙湖等房地产标杄企业人力资源管理实践有系统研究，总结幵设计了赛普“房地产 企业人才加速培养Q12“等多项斱法论和工具，幵成功庒用到咨询客户，为客户提升培讦敁果、加速人 才培养提供了有力的支持。 ——为十余家优秀房地产企业提供过戓略觃划、人力资源管理体系设计、人才（加速）培养体系极建、 关键人才发展项目设计、行劢学习项目设计等咨询朋务，??得客户高度评价。 企业大学不人才培养研究不咨询与家 ——著有《人力资源开发阅读地图——如何讥培讦更有敁》，被权威媒体评为 2010年人才发展领域最 有价值图书；围绕人力资源管理、绩敁管理