企业知识管理课件1.pptVIP

第五章 企业知识管理;①知识可以分为显性知识和隐性知识。 ②人类的知识创造活动就是显性知识与隐性知识相互作用，螺旋上升的过程。即不断由显性知识转化为隐性知识，再有隐性知识转化为显性知识的过程。 ③每个组织都有其特定内容的知识（包括显性知识和隐性知识），其特定内容的知识都是通过其知识所有者个体间相互作用创造的。 ; 野中郁次郎认为：显性知识与隐性知识可以相互转化，螺旋上升。 （1）社会化（同化）：是指个人间的隐性知识通过共同体验相互产生共鸣的过程，其知识转化模式是从隐性知识到隐性知识的转化。 （2）外显化：是指从隐性知识转换成为可以通过语言、图表等符号进行表述的显性知识过程； （3）结合化：是指原有的显性知识通过组合转换成为系统的显性知识的过程； （4）内隐化：是指将系统的显性知识通过体验内化为自身隐性知识的过程。 ;知识;知识型企业;知识型企业及其制度创新 ;知识型企业及其制度创新;知识型企业及其制度创新;知识管理的职能 ;知识管理的职能 ;知识管理的职能 ;知识管理的职能 ;知识管理的职能 ;知识管理的作用 ;知识管理的作用 ;知识管理的作用 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施 ;知识管理的实施