- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
44QHSE教育制度
QHSE作业指导书中化七建
独山子项目部质量、安全、健康与环境教育制度编 号: QG/CC-7- D-QHSE.03-44第 1页 共4页1 目的
提高独山子项目部员工QHSE重要性认识和安全技术水平,加强员工QHSE教育,让员工QHSE素质全面发展,实现项目部安全目标。
2 适用范围
中化七建独山子项目部承接的独山子石化公司工程建设项目。
3 职责
3.1项目人事劳资部对进场员工进行统计,建立花名册分期分批将员工资料转项目质量安全部;
3.2项目质量安全部负责同指挥部教育部门联系,组织进场员工的安全教育,跟踪考试情况,及时办理入厂手续;
3.3项目部各单位要积极配合,保证进场员工尽快进入工作岗位。
4 HSE教育方法
1 三级QHSE教育分类
一级QHSE教育:由项目质量安全部组织,接受独山子石化公司指挥部安排的项目HSE教育,教育的主要内容有:
a)独山子石化1000万吨/年炼油及120万吨/年乙烯技术改造工程(以下简称DREP)在 物资采购、施工、试车以及运行维护阶段的HSE控制管理总体方针、目标和任务;通过建立项目指挥部HSE控制管理体系,明确体系中各责任主体单位的HSE控制职责,并提出相应要求,采取危险和风险管理评估、对工程施工承包方、设备材料供应的HSE体系实施有效监督控制等技术管理手段,最终实现DREP建设“无事故、无人身伤害、无环境破坏”的总目标。让参建单位每一个员工在项目建设中把HSE作为自已工作中的一部份,让HSE的目标化为员工的自觉行动。
B)明确具体合同项目的HSE控制方针、HSE控制目标,建立合同项目的HSE
控制组织机构,明确项目经理、HSE经理、施工经理、工程管理、HSE管理及其它相关人员的HSE职责。同时,承包商每50名工人应配备一名HSE 管理人员。
对高空作业,深基础开挖,脚手架上作业,有毒有害作业,特种机械作业等专业性强的
质量、安全、健康与环境教育制度 第 2页 共4页施工作业人员及从事电气、压力容器、起重、金属焊接、机动车等特殊工种的作业,的安全注意事项进行了阐述。说明了放火、防爆、放毒、防尘、防雷击、防触电、防坍塌,防物体打击,防机械损伤、防高空坠落、防交通事故、防暑、防疫、防环境污染等方面的措施,特别是施工作业人员劳动保护用品的配备等,并确保其穿戴正确。
D)参加建设的员工要自觉接受DREP指挥部HSE控制部门的相关HSE监督检查工作;并对监督检查中存在的不符合项,及时组织整改,遵守DREP项目指挥部规定的所有指导性文件以及合同中规定的HSE要求。
e) 施工方HSE工程师负责对现场施工人员健康、安全与环境管理活动进行记录,并检查施工作业班组每日安全讲话记录。
g )所有员工熟知项目部所制定的各项HSE 控制管理制度;自觉接受HSE 教育培训;遵守所有的HSE规则,程序和说明;关注自身安全和健康、以及对其工作所影响的其他人的安全和健康;向HSE监督人员报告所有的危险或不安全行为/情况;正确使用由项目经理部提供的个人防护用品
h)明确只要是参与项目工作的人,不管身处何地,都有责任不折不扣地执行HSE的方针政策; 努力降低三废排放,提高能源利用率,最大限度地缓解由于项目建设活动给环境带来的影响;保护员工避免因危险物品或噪音而引起的人身伤害和职业疾病;通过实行严格的人体工程学措施,保护员工的身体健康;施工中各种专用和通用设备及工具要接受定期检查。项目各级员工都有责任确保项目、自
身和同事的HSE绩效。
I)HSE计划能否成功实施,将取决于我们每一个人是否能够养成良好的HSE行为习惯,能否在保证我们员工队伍全面理解并执行HSE政策和制度方面起到积极作用。我们将为现场和每个项目制定HSE绩效指标,用于考察我们的绩效是否符合项目和个人的HSE目标。
二级HSE教育:由项目质量安全部组织,建设单位下属项目部对进场员工进行HSE教育,
质量、安全、健康与环境教育制度 第 3页 共4页主要内容有《DREP工程建设施工阶段HSE控制管理规定》(附后)。
三级HSE教育:由项目质量安全部组织,对项目部的全体员工进行HSE教育,主要内容有:项目部近年来的发生安全事故的事例;安全事故发生后给项目部和员工的危害;项目部的HSE方面的规章制度。
员工进行1-3级教育后都是要经过考试全格才能上岗。
2三级QHSE教育制度
由项目人事劳资部组织,项目质量安全部负责对项目部进场员工(含分包方员工),到独山子石化大发展指挥部指定地方进行入场QHSE教育;
由项目质量安全部负责建立项目部三级教育的管理规定,组织HSE的宣讲教材,项目部三级安全教育:
项目一级HSE教育: 由项目质量安全部主持,教
您可能关注的文档
- 2014年11月技能考试.docx
- 2014新准则会计科目.docx
- 2014机电科练兵.doc
- 2014年药讯5期.doc
- 2014毕业论文999.doc
- 2014机电2班王洪星毕业设计.doc
- 2014年学校精神文明建设工作计划7.doc
- 2014总结和计划.doc
- 2015《财经法规与会计职业道德》重点归纳.doc
- 2014年汽车营销与服务企业管理复习资料.doc
- 基于人工智能教育平台的移动应用开发,探讨跨平台兼容性影响因素及优化策略教学研究课题报告.docx
- 高中生物实验:城市热岛效应对城市生态系统服务功能的影响机制教学研究课题报告.docx
- 信息技术行业信息安全法律法规研究及政策建议教学研究课题报告.docx
- 人工智能视角下区域教育评价改革:利益相关者互动与政策支持研究教学研究课题报告.docx
- 6 《垃圾填埋场渗滤液处理与土地资源化利用研究》教学研究课题报告.docx
- 小学音乐与美术教师跨学科协作模式构建:人工智能技术助力教学创新教学研究课题报告.docx
- 《航空航天3D打印技术对航空器装配工艺的创新与效率提升》教学研究课题报告.docx
- 教育扶贫精准化策略研究:人工智能技术在区域教育中的应用与创新教学研究课题报告.docx
- 《区块链技术在电子政务电子档案管理中的数据完整性保障与优化》教学研究课题报告.docx
- 《中医护理情志疗法对癌症患者心理状态和生活质量提升的长期追踪研究》教学研究课题报告.docx
文档评论(0)