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古营集镇中学
2012—2013学年度第二学期
教
研
工
作
总
结
二0一三年七月
古营集镇中学
2012-2013学年度第二学期
教研工作总结
以校为本,是教育改革与发展的全新的教育理念。校本教研是实施新课程改革的重要内容,是学校发展的动力,是促进教育教学提高的有效形式。本学期,我校坚持“以校为本”的教研形式,以课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象充分发挥学校、教师和教研专业人员的作用,把日常教学工作与教学研究融为一体,在重视教师个人学习和反思的同时,特别强调教师集体教研的作用,强调教师之间的专业切磋、协调与合作,互相学习,彼此支持,共同分享经验。学校为教师之间进行信息交流,经验分离和专题讨论提供平台,倡导科学精神和实事求是的态度,营造求真、务实、严谨的教研氛围,在学校领导的大力督促和全体教师的共同努力之下,我校的校本教研工作开展得如火如荼,取得显著的效果。
一、抓教师业务培训,促进教师观念转变。
本学期以派出60多人次的教师到听课学习,仅2013.3.30日及31日就有36老师在倪校长带领下,去商丘兴华学校参观学习。老师们学到了先进的教学思想与理念,并自觉运用到的教学工作中去,我们也用两周时间进行了外出学习汇报课,进一步丰富了我校教师对课改的深入理解,增强了课改自觉性。
开学初组织全校一线教师学习尝试教学理论,开展了 “教改过关课”和“示范课讲评”等方面的教学技能竞赛。通过这次活动使每位老师从教师观、学生观、课程观、质量观、评价观等有了更新的认识,有了更高的理解,提升了教师的教育教学理念,对促进教学工作的开展起到了有效的拉动作用。
二、借助上级教改活动平台,提高教师教学水平
以县教研室倡导的教改为栔机,积极搞好教改,本学期安排的教改活动主要有
1—5周 同课异构,每周二为听课日。
68周 外出学习汇报课。
12—14周 教改过关课听评课,教改执行领导小组对所有参加课改教师进行分三组进行听评课,评出前二十名课改优秀教师。这二十名教师分别是:宋桂芳、徐泉玉、孙秀芬、张骁焱、王东明、商荷娟、王振、陈冬勤、朱连喜、苗桂英、王秀丽、武利平、刘瑞霞、葛卓然、杨兴民、郭慧、孙春梅、王保存、申景昌、王福贤、赵卫华。并且推出了宋桂芳、张骁焱、朱连喜、王秀丽、武利平、郭慧、孙春梅、赵卫华参加县教研室组织的“高效课堂”大赛。再次活动中我校先后派出十六位教师前去听评课。
17—18周 教改执行领导小组从前二十名课改优秀教师中评出教改明星,分一、二、三等奖进行奖励。
4.制定落实了《古营集镇中学教改实施方案》、《教改优秀教研组评价方案》、《教改明星评价方案》。
三、“尝试教学法”由倡导试行转变为全面推进
我校承办了国家级教研课题《尝试教学理论与实践》,这既是对我校教师的考验,同时也是对我们教学水平提高的一次大好机会。我们以此为挈机,深入开展教育教学研究,实现真正意义上的高效课堂。
在总结过去教学经验的基础上,本学期进一步强化“尝试教学”理念在实际教学中的运用,由过去的个别试点、倡导试行转变成全面推进,稳步开展,整体提高。要求各科教师每一堂课都要做到“先学后教、先练后讲、合作探究、竞争展示、当堂达标”的要求,真正把课堂还给学生,实现省时高效的高效课堂教改既定目标,为教学质量的进一步提高寻求科学路径。
四、大力开展“同课异构”活动,有效推动教学水平的整体提升
定期不定期的开展了同课异构活动,促使了教师们在教法探讨、学生主体作用的发挥、教学效果等方面积极踊跃的探讨,形成了一种良性的竞争机制,促进了全体教师的专业化成长。
五、举行切实有效的以教研组为主的教研活动
以教研组为单位开展的教研活动主要有(1)集体备课(2)以教研组为单位的听评课(3)尝试教学研讨会。
随着新课程的逐步推进,人们越来越重视教师的自我反思与行动研究的重要性。教学反思是教师对自身教学工作的检查与评定,是教师整理教学效果与反馈信息,适时总结经验教训,找出教学中的成败与不足的重要过程,常写教学反思,对教师提高自身水平、优化教学是行之有效的办法。在日常的教学中我校非常重视这一环节,要求每位教师认真做好教学反思的记录。(1)记自己一节课的成败之处,在以后的教学中不断加以实践和完善,逐步提高自身的教学水平。(2)记教学中的疏漏与失误,从主观上找原因,使之成为以后教学工作中的前车之鉴。(3)记录学生在学习过程中的困惑,这往往是一节课的难点,将解决方法记录下来,不断丰富自己的教学经验。(4)记教学中学生的独到见解,学生是学习的主体,是教材内容的实践来看,通过他们自己切身的感觉,常常会产生一些意想不到的好见解,将这些独具一格的解法记录下来,丰富自己的教学内容。(5)记教学再设计,每节课后,对教学情况进行全面回顾总结,根据本节课的
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