hr3-考前辅导-1人力规划
大 家 好 !;考前总复习;我们的串讲目标是什么?; 考试内容:三本书; 专业知识; 专业能力;考试分为职业道德与理论知识考试和专业能力考试两场笔试。
职业道德与理论知识考试共125道选择题。其中:职业道德25题,单选题8题,多选题8题,个人表现题9题单选。理论知识共100题(基础知识20题和专业知识80题),单选题60题,多选题40题。考试时间为90分钟(8:30-10:00)。(每题只有43秒哟)
专业能力考试一般有6道题。其中:简答题2题、计算题1题、综合题2-3题(方案设计题1题)。考试时间为120分钟(10:30-12:30)。
考试均采用闭卷考试方式,均采用百分制。
考试成绩皆达60分及以上者为合格。;*;*;*;*;*; 2007年以来专业能力考试题型统计; 二卷题型;技能部分
理解为主,死记硬背不顶用。理解了,按照实际操作思路来答题,与教程的标准答案不同没有关系,但意思一致即可。
注意事项:不能空着不做,没有不会做的题,看你怎么做!技能题阅卷,是采点给分(一点2分),写对的都有分,只要不是乱写!
答题技巧
简答题:最好按照教材中的答案来写,简单简洁,提纲挈领即可;对记不全的答题要点,可以按照自己理解的或者自己实践中操作的进行补充。
计算题:记住题目的要求,只写结果不写过程,错了不得分;有公式的计算题一定要写公式,即使算错了也能得分;不
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