【2017年整理】93.33分《心理调试能力》试题.docVIP

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【2017年整理】93.33分《心理调试能力》试题

窗体顶端 考试标题 《心理调试能力》试题 本试卷共有判断题 10 道,单选题 10 道,多选题 10 道,总分 100 分,60 分及格。 所属课程 《心理调试能力》 倒计时 34:24 您的得分:93.33!恭喜,您通过了《心理调试能力》的考试! 一、判断题 (10 道) 1.?近些年,公务员包括领导者的发病率都呈直线上升的趋势。 正确 错误 2.?压力只有消极作用,没有积极作用。 正确 错误 3.?心理对生理具有很大的控制和影响作用。 正确 错误 4.?政府职能的转变,对公务员的能力素质提出了更高的要求,由此带来了工作的压力,也带来了心理的压力。 正确 错误 5.?农业社会中,技术最重要。 正确 错误 6.?在现代社会,要获得更好的生存,必须提高依法行政能力。 正确 错误 7.?压力过大或者不能及时进行心理调适,会对身心健康造成一定的损害。 正确 错误 8.?个性的差异指人的气质、性格、能力等方面的差异。 正确 错误 9.?现代社会,人们的知识越来越趋向全面化。 正确 错误 10.?压力促进成长,使我们能够不断面对各种复杂的事情,增强工作能力。 正确 错误 二、单选题 (10 道) 1.?对当前我国公务员要实现观念转型的说法中,错误的是( ) ?A.?由“全能型”向“有限型”观念的转变 ?B.?由“管制型”向“有限型”观念的转变 ?C.?由“法治型”向“人治型”观念的转变 ?D.?由“效率型”向“效益型”观念的转变 2.?以下对个性的说法,错误的是( ) ?A.?个性是指一个人比较稳定的心理和行为特征的总和 ?B.?所谓个性就是指不同于常规,追求打破规则,标新立异的特性 ?C.?每个人都有不同于他人的个性特征 ?D.?提升心理调适能力,要肃立良好的个性 3.?以下不属于正确的工作压力调试方法的是( ) ?A.?锻炼 ?B.?酗酒 ?C.?限制饮食 ?D.?开放自己 4.?我国公务员制度包括“进口”环节、“管理”环节和“出口”环节。以下内容不属于“进口”环节的是( ) ?A.?考核 ?B.?职位分类 ?C.?考试录用 ?D.?调入和聘任 5.?我国从( )开始实行公务员制度。 ?A.?1992年 ?B.?1993年 ?C.?1994年 ?D.?1995年 6.?以下对待别人的差异的态度,错误的是( ) ?A.?承认差异的客观存在 ?B.?尊重他人的差异 ?C.?要在差异进行合作,彼此尊重,彼此学习 ?D.?虽然不能消除所有的差异,但可以在心理排斥差异 7.?( )是指人们在出现心理压力、心理障碍时,主动运用心理学的一般的理论和方法,调节自我,缓解心理压力,排除心理障碍,达到心理健康的过程。 ?A.?心理调适 ?B.?压力调适 ?C.?压力缓解 ?D.?心理缓解 8.?公务员制度分为两大类,其中一种是职位型公务员制度,另外一种类别是( ) ?A.?职务型公务员制度 ?B.?职员型公务员制度 ?C.?聘任制公务员制度 ?D.?常任制公务员制度 9.?国家公务员制度最早起源于( ) ?A.?中国 ?B.?日本 ?C.?美国 ?D.?英国 10.?对公务员能力的要求取决于( ) ?A.?个人自身的要求 ?B.?岗位的要求 ?C.?单位的要求 ?D.?社会的要求 三、多选题 (10 道) 1.?压力产生的原因( ) ?A.?社会压力 ?B.?工作压力 ?C.?生活压力 ?D.?个性差异 2.?世界卫生组织对于人类健康的标准包括( ) ?A.?生理健康 ?B.?心理健康 ?C.?道德健康 ?D.?良好的社会适应 3.?压力过大对生理造成的消极影响包括( ) ?A.?心脑血管系统疾病 ?B.?消化系统疾病 ?C.?内分泌系统疾病 ?D.?神经系统疾病 4.?工业社会的特点包括( ) ?A.?社会的不确定性给人们带来了很大压力 ?B.?信息时代,知识和经验淘汰的速度越来越快 ?C.?知识经济时代,需要创新能力和创造能力 ?D.?工业社会,压力随处可见,随时可见 5.?压力过大会产生以下消极的心理影响( ) ?

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