技术管理中心各岗位职责
1 技术管理中心主任岗位职责
行政上受总经理、总工程师的领导,业务上受总工程师和的指导,负责技术管理中心的全面工作。其主要职责:贯彻执行国家、行业、地方政府颁布的法律、法规、政策,结合公司实际,主持拟定、修订和发施工技术管理、科技管理等管理制度和办法,并负责监督、检查和落实。
按总工程师安排筹备召开技术工作会议。研究解决施工重大技术问题、技术管理问题适时召开施工技术系统的专业会议,研究讨论并布置职责范围内的业务工作。
跟踪国内工程施工技术发展动态,负责科技情报和科技信息的检索和收集;负责组织编制公司科技发展规划、年度科技项目开发计划以及科研经费计划。
负责科技开发项目合同签订、管理,检查落实科技项目执行情况;组织科技成果资料收集、总结、评审、申报及归档工作;负责科技成果管理及科学技术奖励工作。
负责新技术、新工艺、新材料、新设备的前瞻性研究和开发工作,为公司发展技术储备;负责组织在建工程重大科技攻关项目的研究、实施和管理工作;负责科技成果的推广和推先工作;负责管理公司专利工作,执行和有关专利工作的管理办法。
负责公司施工技术管理工作,建立以技术管理中心为核心的施工技术管理体系;检查监督技术管理制度的执行情况,促进现场完善施工技术管理工作;负责技术文件的控制与管理。
负责组织公司重点、难点工程施工组织设计的研讨、评审等管理工作;负责组织公司高、新技术工程施工组织设计的编制工作。
参与重大质量事故的调查分析和优质工程的评选活动;了解重点工程施工进度及质量管理情况。
负责组织公司工法的编制、评审及奖励工作;拟工法开发计划,监控开发过程,组织工法推广、应用和省、部级工法的推荐、申报工作;起草、修订工法文件并监督实施。
负责公司标准、规程、规范的管理工作;负责组织企业技术标准的制定、应用工作;负责行业主管部门委托进行的有关技术标准、规范、规则的主编、参编及修订工作。监督、检查计量管理工作充分调动全体技术人员积极性,挖掘中心工作人员的整体技术优势,为的生产和经营提供技术服务,为科技创新提供先进的技术信息资源。负责营造良好的内部交流氛围,组织开展多种形式的技术交流,充分利用现有的各种智力和技术资源,有计划地做好技术储备工作。定期组织各单位技术系统进行检查评比,举办技术系统会议,业务工作。参与公司各类工程技术人员的业务能力考核工作。掌握主要技术人员的思想动态,及时准确地向有关领导反馈信息。协调处理好内部及与各部门之间的关系。完成领导交办的其它工作行政上受技术管理中心主任领导,业务上受总工程师指导,协助技术管理中心主任做好技术管理中心日常管理工作,其主要职责按照上级有关方针、政策、法规和标准、规范、国家、行业,协助抓好的技术基础工作管理。组织实施性施工组织设计、质量计划编制。审查编报的施工组织设计、施工技术方案、临时工程设计。组织或督促检查施工组织设计、施工技术方案的实施。企业技术标准的编制及实施检查。检查和指导所属工程的技术工作,并深入现场调查研究,解决施工中存在的技术问题。督促做好施工组织设计、方案、工程总结科研成果等资料的编制与上报、抓好资料规范管理工作,积极收集先进的施工技术信息。参加安全、质量检查和安全、质量事故的调查处理。组织编制公司科技发展规划、年度科技项目开发计划以及科研经费计划。⑼组织或指导科技开发项目合同签订、管理,检查落实科技项目执行情况;组织科技成果资料收集、总结、评审、申报及归档工作;科技成果管理及科学技术奖励工作研究并推广使用新技术、新工艺、新材料。⑽组织公司工法的编制、评审及奖励工作;拟工法开发计划,监控开发过程,组织工法推广、应用和省、部级工法的推荐、申报工作;起草、修订工法文件并监督实施。⑾监督、检查计量管理工作,组织计量检测体系的内部审核。⑿负责标准、规程、规范的管理工作;技术标准⒀负责节能减排日常管理工作和节能创新工作。
⒁负责詹天佑科技创新大奖的组织申报工作,联系跟踪评审情况。
⒂负责公司已中标未筹备项目与业主、监理、局指等相关方的技术对接工作。
⒃按时完成领导交办的其他工作。行政上受技术管理中心主任领导,业务上受总工程师指导,协助技术管理中心主任做好技术管理中心管理工作,其主要职责⑴贯彻执行国家标准、规范、规程或行业标准,负责试验检测工作方面有关新标准、规范、规程的宣贯工作;执行局有关规章制度、规程和指示,根据需要制定相应的实施细则。⑵负责指导业务范围内各项试验检测工作的开展,监督各项试验检测工作按质量体系文件的要求进行,对下设试验检测机构进行检查,对施工现场工程质量进行抽样检测。⑶强化施工现场试验管理和监督,在检查中发现因施工失控而影响工程质量的现象有权予以制止。⑷负责施工现场试验机构筹建工作,对施工现场试验室的设置(包括人员、设备等)进行确认和验收。⑸按要求负责对标准试验项目
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