贵州科学院(研究所)2009年公开招聘管理和专业技术人员简章.docVIP

贵州科学院（研究所）2009年公开招聘管理和专业技术人员简章 为切实加强我院(院属研究所)“三支队伍”建设，优化科研、经营、管理队伍人员结构，增强单位活力，根据贵州省人事厅《关于印发贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法的通知》[黔人发（2006）4号]文件精神，结合我院（院属研究所）的实际，经研究，2009年拟面向社会公开招聘管理、科研人员13名，为确保招聘工作的顺利进行，制定本方案。 一、招聘对象及报考条件 （一）招聘对象 全日制普通高等教育本科、硕士研究生以上毕业生（不含委培生和定向生）。 （二）报考条件 1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义； 2、遵纪守法、品行端正，具有为人民服务的精神； 3、五官端正，身体健康，适应拟任职位要求的身体条件：年龄在18周岁上（1991年4月31日前出生），35周岁以下（1974年1月1日以后出生）； 4、具备报考岗位所需的其它资格条件； 5、在读非应届毕业生不予报考。 二、报名及资格审查 具体报名工作由贵州科学院招聘小组办公室组织。 报名时间： 2009年 4 月 22 －30 日。 报名地点：中国贵州人才市场（毓秀路18号） 报考人员持毕业证书、职称证书、有效《居民身份证》或户口簿原件及复印件1份(应届毕业生持就业推荐表原件，省外的普通高校应届毕业生可由他人代为报名，在职人员需提供单位同意报考证明)。报名人员填写报名登记表（须按要求填写清楚，登记表信息填写不清晰、不完整或填写错误的，责任自负），请他人填写的，视为本人填写。交近期同底免冠一寸照片3张，交纳报名费90元。每名报考人员只能报考一个岗位。招聘岗位人数与报名人数的比例达不到1：3比例的，报经省人事厅同意对该职位招聘计划予以调整或取消。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜。 报名结束经资格审查合格者，发给准考证。准考证发放时间 5 月 8 日。领取准考证地点：中国贵州人才市场（毓秀路18号）。考生凭有效身份证和报名发票领取准考证。 三、考试 应聘人员参加笔试和面试： （一）笔试 笔试不指定参考书，考试为闭卷。考试范围为： 1、《公共基础知识》、《计算机基础知识》； 2、所学专业知识（按学科分别考试）。 笔试成绩计算：公共科目占40%、专业知识占60%。 考生必须同时持有效《居民身份证》和准考证才能进入考场参加考试。 笔试时间、地点见准考证。 考试成绩在贵州人事人才网（），贵州人才信息网()进行公布，考生根据网上通知确认是否进入面试。 （二）面试 根据应聘人员笔试成绩，按招聘岗位计划1：3的比例，从高分到低分依次确定面试人选。 面试时间：另行通知。 考生总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。参加面试人员与职位招考计划数达不到3：1的，面试成绩需达到本次面试人员面试总成绩的平均分数以上。 四、体检 各招聘岗位参加体检的参考人员根据总成绩从高分到低分，按职位招考数1:1的比例确定。 体检在院纪检部门的监督指导下，到指定的医院进行体检，体检标准参照贵州省人事厅、贵州省卫生厅黔人发[2005] 4号文件的规定执行。体检费用由考生自理。 体检时间：另行通知。 五、考核 招聘单位负责考核工作。 体检合格人员列入考核对象。 考核内容主要包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面，以注重现实表现和学籍档案为主要内容。考核做到全面、客观、公正。 在考核中发现有下列情况之一者，取消考生的拟聘用资格： （一）不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的； （二）有犯罪前科和严重的违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的； （三）有政治、经济和其他问题的； （四）发现有其它较严重疾病的； （五）组织纪律涣散、违反劳动纪律的； （六）不符合报考岗位所需资格条件的； (七) 截止到2009年7 月30日，未能取得招聘岗位所需资格条件的； （八）在增人计划期内未能提供办理调动手续等； （九）经贵州科学院（研究所）招聘小组办公室研究并商省人事厅确定不能聘用的其它情况。 考核出现不合格情况，根据参考人员成绩，从高分到低分依次递补，进入体检环节。 六、办理聘用手续 经笔试、面试、体检、考核合格的人员，确定为拟聘用人选。在贵州人事人才网（）上进行公示，进入公示环节不再递补，公示期为七天，并接受社会监督，办理聘用人员相关聘用手续。 七、纪律及监督 此次招聘工作在贵州科学院党委和政府人事部门的领导下进行。接受纪检、监察部门及社会监督。 招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，按照政策规定、条件标准、工作程序，严格把关，严守考试纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。招考过程中，如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处理。考试各环节，由院纪检监察室对招聘工作进行监督