超人之路-狼型团队.docVIP

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超人之路-狼型团队

超人之路-《狼型团队》特训营 打造狼型团队 缔造百年企业 人在一起是群体,心在一起才是团队! 凝聚人心,才能凝聚财富!赢得人心,才能赢得市场! 狼型团队特训就是根据企业团队所遇到的实际情况,对老板及学员进行调研,提取其团队所面临的核心问题,根据问题为企业团队量身设计课程,采用完全的体验与实践,让企业成员完全的参与,完全的融入。从而使其有一颗感恩的心:感恩公司、感恩老板、感恩团队;有一颗忠诚的心:忠诚于公司、忠诚与老板、忠诚与团队;有一颗包容的心:包容所有伤害你的人;有一颗负责任的心:都是我的错!将这一切的一切体现在人生生活、工作的每时每刻!从而全力以赴为企业服务。 《狼型团队》课程将国内外最好、最先进的企业员工训练方法以最低廉的价格引进到企业,培养与提升企业高、中、基层员工对企业的忠诚度、工作责任感、执行力。 三天两夜的封闭式训练,采用互动式、体验式,是目前培训界先进的心智培训。以导师引导、学员互动为主,让学员感受到责任、付出、努力、忠诚和感恩,学员在泪水、汗水与感悟中度过三天的训练,参加完课程整个人会有很大的改变:员工队伍向心力、凝聚力增强,在工作的各个方面表现出优于往常的合作态度及积极性; 员工开始更加自觉自愿地工作,而无需特别的激励或奖赏;员工的基本职业素质(执行力、沟通技巧、感恩心态等)得到针对性提升,从而优化了企业软环境,提升企业整体士气并提高企业整体的工作效率。 成功的企业家经常这样问自己: ◆我怎么吸引人才,怎么留住人才? ◆我怎么营造团队情感沟通的土壤和环境? ◆我怎么让团队积极感恩、自动自发、不找借口? ◆我的企业未来3年~5年~10年~20年…… 是什么样? 企业家常遇见的“头痛”问题: 团队成员缺乏激情、做事不积极主动、责任心不强。 同事间沟通不畅、相互扯皮、做事不认真。 人才流失率较大,员工对企业的忠诚度不高。 员工缺乏对未来的竞争意识、缺乏自信,业绩难以快速提升。 员工能力欠缺,可是进行了技能知识的培训后,又可能是为他人做嫁衣。 苦于员工素质低,无法培养更优秀的人才。 【解决方案】 一.企业家庭化 二.企业学校化 三.企业军队化 团队凝聚力训练 团队学习力训练 团队战斗力训练 营造亲情与快乐的文化 塑造创新与竞争的文化 打造保证完成任务、负责任的文化 企业软文化DNA——“三化”植入系统=企业基业常青 在企业里营造“家庭亲情文化”,链接人与人之间的情感,消除隔阂与内耗,是相亲相爱的一家人!在企业里营造“学习文化”,让员工成长更快,企业竞争力更强,在企业里营造“军队文化”,最大限度地提高企业人员的忠诚度、责任感、积极性、团队协作力及无借口的执行力。 人在一起是群体,心在一起才是团队!凝聚人心,才能凝聚财富!赢得人心,才能赢得市场! 《狼型团队》特训将带给您: 企业团队成员的觉醒!蜕变!整合!飞跃! 一、课程体系: 1、课程背景; 本课程被誉为培训界最具震撼、最伟大的课程之一。 在这次亲身体验的旅程中会深入地探索自我的内心世界。 提升领导者的洞察力和领导力,并且通过行动获取突破性的卓越成果。 专为中国企业团队开发的一套融汇教练技术、心理学、管理学、领导科学和行为科学的课程。 体验式学习―带给你:“心”的投入及“心”的体验; 知行合一100%的承诺和行动。 2、课程模块: 清晰团队目标——通过体验式学习和主题培训相结合帮助学员对个人问题进行系统思考破除团队的迷思找到自己的定位理清成长的思路; ——通过系列管理游戏来打开每个人的心扉,建立相互的; ——通过教练的互动式引导和对话,帮助学员照镜子和清晰自己的问题,学会眼睛,从自己的体验中学习; ——通过营造严谨的学习氛围和精心设计的模拟场景,使得学员在感悟中,和互相之间的感情交流; ——通过音乐、灯光和幕后语的完美结合运用,使学员身临其境地去感悟和体验,。 企业不是靠一个人单打独斗,而是一个或者多个团队共同打拼,团队战略几乎成为所以企业在商业上“攻城略地”的制胜之道。战斗力强的企业,团队心态、团队协作无不训练有素! 如果你发现你的团队:目标已定,进展不大!政令下达,执行不够!成员心态老化,事不关己高高挂起,沟通不畅,各自为政,互相不信任,勾心斗角,甚至出现个人利益与集体利益矛盾丛生、人心涣散.……怎么办? ★ 你不缺乏先进的机器设备及科学技术,但你缺乏先进有效的领导艺术! ★ 你不缺乏“管理”货品、支票的能力,但你缺乏管理人的有效方法! ★ 你不缺乏“管理”其他人的能力,但你却经常“管理”不了自己! 一个的课程一个的课程一个的课程…… 34期《狼型团队》合影 36期《狼型团队》同学合影

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