培训体系框架演示-总公司银代2要点.pptVIP

银行系列培训 培训大纲 银行中层干部培训 培训目标 提高银行各级主管对银行保险业务和产品的认识，增强银行领导与公司的合作意愿 培训方式 座谈会与讲座相结合 培训内容 公司介绍 证券基础知识 保险学和保险法基础知识 银行保险介绍 代理产品及操作流程介绍 银行系列培训 培训大纲 银行高层领导培训 培训目标 提高银行高层人员对银行保险未来发展趋势的认同，增强银行领导与太平的合作意愿 培训方式 座谈会与讲座相结合 培训内容 公司介绍 银行保险介绍 金融业经营模式比较 目标管理 时间管理 七步成诗 太平银行保险培训体系 保密 培训目标 专业 务实 高效 目 录 培训总体思路 培训组织架构及各岗位职责 培训体系框架 培训大纲 培训总体思路 支持业务高速发展 帮助员工迅速成长 满足客户多方面需求 开展系统的有针对性的培训，提高队伍的专业技能，支持业务高速发展 实行全员讲师制度，培养未来银行代理组训，为业务系列、管理系列和银行人员提供全方位的培训支援 培养个人理财专家，形成专业素质优秀的业务管理队伍 目 录 培训总体思路 培训组织架构及各岗位职责 培训体系框架 培训大纲 培训组织架构及各岗位职责（一） 二级机构 三级机构 四级机构 银行保险 培训岗 教导 教材 教务 教导 教务 教学管理 教材管理 教务管理 师资管理 师资管理 教学管理 档案管理 教务管理 教材管理 教学管理 教材管理 师资管理 教务管理 教导岗 教材岗 教务岗 教学管理岗 师资管理岗 教材编辑岗 教材研发岗 调研预算 事务档案岗 总公司 银行保险部 培训部 银行保险 培训岗 银行保险 培训岗 培训组织架构及各岗位职责（二） 岗位名称 主要职责 教导岗 1、负责代理系列培训工作的总体规划，进行教学研发和改革； 2、负责全系统代理培训计划和培训制度的制定和落实，监督各机 构代理培训计划的制定及实施； 3、负责组织开发培训大纲所列的培训课程； 4、各项培训的教学实施，并进行教学效果评价； 5、协助各机构代理部的对内或对外的重要培训项目； 6、专、兼职讲师、组训的培养、评聘、工作情况的追踪及考核； 7、指导及支援二级机构的培训工作； 8、其他工作。 教务岗 1、教学设备、设施的供给、管理和维护，各项培训的后勤保障； 2、各类报表的制作和报送； 3、日常行政管理工作及预算编制和费用管控。 1、组织编制代理系列的各层级培训教材； 2、非制式课程的开发； 3、教材图书的管理。 教材岗 总公司培训部 培训组织架构及各岗位职责（二） 岗位名称 主要职责 教导 1、诊断培训需求，规划培训课程，进行教学研发和改革； 2、各项培训的教学实施，并进行教学效果评价； 3、讲师、组训的培养、评聘、工作情况的追踪及考核； 4、指导及支援三、四级机构的培训工作； 5、其他工作。 教务 1、教学设备、设施的供给、管理和维护，各项培训的后勤保障； 2、各类报表的制作和报送； 3、日常行政管理工作及预算编制和费用管控。 1、非制式课程的开发； 2、教材图书的管理。 教材 分公司培训岗 目 录 培训总体思路 培训组织架构及各岗位职责 培训体系框架 培训大纲 培训体系框架 培训体系 制式培训 非制式培训 后援系 列培训 管理系 列培训 业务系 列培训 新人岗前培训 技能提升培训 新人岗前培训 新人衔接培训 见习初