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员工离职申请表及移交手续清单
员工离职申请表
姓名 所属部门 职务 合同有效期 通知离职日期 拟离职日期 离职
类型 □ 试用期内公司要求解除劳动合同
□ 试用期内个人要求解除劳动合同
□ 合同未到期,个人要求解除劳动合同
□ 合同未到期,公司要求解除劳动合同
□ 合同期满,公司要求解除劳动合同
□ 合同期满,个人要求解除劳动合同 离职原因陈述
签名:
日期: 年 月 日 直属
领导
意见 是否进行
离职访谈 □是 □否 访谈结果
和意见
签名:
日期: 年 月 日 综合
管理部意见
签名:
日期: 年 月 日 总经理意见
签名:
日期: 年 月 日
员工离职移交手续清单
各相关部门:
请按以下顺序依次为 部门 员工办理离职交接,并在相应的位置签名确认交接完成。
综合管理部:
日 期: 年 月 日 离职
原因 □合同到期 □辞职
□辞退 □开除 以下填写工作移交手续 所在
部门
工作
移交 现指定 接交 的工作,请立即进行交接。
所属部门:日期: 年 月 日 □ 1.企业的各项内部文件
备注: □ 附交接清单 页 □ 不附交接清单 移交人 接交人 监交人 日期 日期 日期 以下填写事物移交手续 综合
管理部 □办公用品 □保险手续 □食堂饭卡
□档案调出 □工作证 □工作服
□宿舍退房及用品验收 □其他
部门负责人: 日 期: 本部门 □借用图书 □文件资料
□办公室钥匙 □办公用品 部门负责人: 交 接 人: 日 期: 财务部门与该员工交接意见
部门负责人:
时间: 生产部交接意见
部门负责人:
时间: 采购部交接意见 部门负责人:
时间: 市场营销部交接意见 部门负责人:
时间: 离职
员工 我确认上述手续已全部完成,从此解除我与公司的劳动服务关系。
签字:
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