沃尔玛个人工作计划.doc

沃尔玛个人工作计划 个人工作计划 根据人力资源部的工作情况和自己存在的不足，结合目前人事状 况和今后趋势，现做出以下工作计划 1.落实人员招聘、录用、培训、岗位调整、离职等工作 2.在11月份完成对PT员工档案的整理 3.认真完成各分店文件和劳动合同的盖章 4.协调本部门与公司其他部门的联系 5.代表公司与员工签订各种劳动合约，以及处理各种与合同相关 的事宜 6.完成各类人事档案的保管工作 7.负责有关人事调动、户口管理的事宜 8.人员招聘。从招聘和选人原则出发，留住人才，发展人才，吸 纳人才，无论种族、年龄、性别、地域、宗教信仰等，沃尔玛都为他 们提供相等的就业机会， 从的招聘方式来看可以从⑴网络招聘为主，但网络上及时跟新招聘 信息，不要出现应聘者投了简历，但是岗位已满的情况；报刊主要以 专业性媒体和有针对新媒体为主； ⑵校园招聘：大学，学院等；③ 现场招聘：昆明人才市场；报纸、电视招聘：前程无忧报、智联招聘 报、中华英才报等；④其他方式（海报、传单）：在公司附近主要小 区、公寓发放传单、张贴海报；⑸补充招聘途径：社会上组织的一些 免费招聘会、内部员工推荐、人才中介。 9.按时完成公司领导交办的其他工作 注意事项： 努力学习，树立终身学习观，熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识，具备一定的英语能力 培养自己的记忆能力，沟通能力，人际能力，判断与决策能力，工作仔细认真负责，提高自己的时间管理，效率能力，和一定的信息搜集和整理能力，今日事今日毕，做事不脱拉，积极养成良好的工作习惯 总述： 人力资源工作是一个系统而漫长的过程，不可能一蹴而就，同时也考虑到目前自己对所在部门所做工作内容的认知的一个欠缺，所以接下来必须认真努力学习和工作，做到不懂就问，虚心听取领导和同事们的指导和建议，尽快熟悉自己的工作内容。 荐2006年度综合管理岗位个人工作计划 荐2006年度综合管理岗位个人工作计划 荐教育实习生个人工作计划 荐“仓库工作人员工作计划”个人工作计划 荐“如何制定个人愿景个人职业生涯计划”个人工作计划 1 / 1 1 / 1