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浅谈如何进一步发挥企业纪委的纪检监督作用 　　近年来，随着社会主义市场经济体制的逐步建立和改革开放的不断深化，企业对党员的管理难度增加了。抓好企业党风廉政建设，对提高党的执政能力、打牢基层组织工作基础，对改革发展稳定以及建立预防腐败体系具有深远意义。企业纪检部门直接面对广大人民群众，面对生活和工作在一线的党员、干部，它是推动企业党风廉政建设最积极、最重要、最现实的力量，其作用发挥得如何，直接关系到企业党风廉政建设的成效，进而关系到人民群众对党和企业工作的满意度、信任度。如何发挥好企业单位纪委的作用，是当前需要认真研究的一个重要课题。 　　 一、企业纪委作用发挥情况 　　（一）参与民主管理，推进了企业民主化进程 　　纪委既是党员、干部利益的代言人，又是企业事务决策的参与者和监督者，负责一系列监督程序的启动，在推进基层民主化进程中发挥了重要作用。例如在基层班子的换届选举中，纪委起到了监督选举过程公平公正性，充分发挥公正监督、参政议政、集中民意的积极作用，进一步提高了选举工作的广泛性、透明性、公正性，体现党内民主，尊重党员民主权利。在理财活动中，纪委监督检查企业财务活动情况，有效促进政务、财务信息公开，增强党员、干部对企业的信任感。 　　 （二）加强教育监督，促进了党风廉政建设 　　认真执行党风廉政建设责任制，制定相关实施办法，制定完善企业党风廉政相关工作制度，报告有关工作开展情况，组织开展企业党风廉政宣传教育活动。为了提高企业党员干部廉洁自律的自觉性，发挥群众监督的积极性和针对性。在党员活动室，设立了廉政书架，摆放了党风廉政方面的书籍，为广大职工学习、宣传相关知识提供了方便；还组织文艺宣传，学唱廉政歌曲，编排廉政内容的文艺作品，在群众性文娱活动中表演，增强了党员干部反腐倡廉的自觉意识和拒腐防变的能力，使党员干部和居民群众在浓厚的廉政氛围中，潜移默化的接受教育，营造了“倡廉、助廉、保廉”的良好社会氛围。 　　（三）提供案件线索，配合查办纪检案件 　　协助上级纪检监察机关查办案件，及时向上级机关反映企业信访动态、信访信息、群众意愿和党员干部违法违纪线索，按要求认真完成上级纪委交办的各项工作任务。 　　二、企业纪委在工作中存在的问题 　　 企业纪委是党风廉政建设的一道防线。企业纪委的职责是以教育、管理、监督为重点，开展企业党风廉政建设，发挥基层党组的战斗堡垒租用和党员的先锋模范作用，筑牢党风廉政建设的群众基础，进一步营造党风廉政建设的社会氛围。但当前企业纪委的作用发挥仍显有限，存在的主要问题有： 　　 （一）对于权力扩大后的认识不足 　　随着企业的管理制度的日趋完善，党员、干部对企业发展的要求也不断提高。企业纪检组织已经满足不了企业发展的需求。部分企业纪委还是停留在老的心态或求稳的心态上，对抓党风廉政建设责任制工作存在片面认识，认为抓的力度大、查的范围大就会影响正常的工作秩序，损害当地形象，从而造成企业纪委在履行职责、开展工作时不敢大胆放手开展工作，更难以有所创新。 　　 （二）工作精力不足，导致顾此失彼 　　企业纪委的构成主要是，纪委书记由企业党委副书记兼任，其他纪委委员由党委委员、党支部书记、相关处室领导组成。纪委委员不坐班，使得一些具体的企业纪委事务都需纪委书记处理，但企业日常工作繁忙，企业党委副书记本身职责也很多，往往精力不足，而其他纪委委员又难以帮纪委书记承担事务，顾此失彼。 　　 （三）工作能力不足，造成工作力度较弱 　　纪检监察工作是一项纪律性、独立性、业务性很强的工作，搞好专业培训，保持知识更新，是做好工作的必要手段。然而在实际工作中，有的企业纪委委员知识面窄，内容过时，理论水平、工作思路、方法举措等相对滞后，制约着纪检监察工作质量的提高。 　　 三、充分发挥企业纪委作用之我见 　　我们的目标是将企业纪委由虚变实，充分发挥企业纪委的能力和作用，使得企业纪委成为纪检监察工作的主力军。 　　（ 一）要更新思想观念 　　纪委作为加强党风廉政建设的重要力量，直接面对广大党员、干部、职工、群众。群众的困难、难点、热点问题，人民群众的意见、要求和呼声，需要纪检干部进行反映和处理，政策规定需要他们去上传下达，许多工作要求需要他们去贯彻部署，许多工作任务需要他们去组织完成。同时，纪检监察工作任务通过层层落实，必须更新观念，充分认识企业纪检监察组织所处的重要地位和所发挥的重要作用，进一步加强企业纪检监察干部队伍建设，促进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。 　　（二）要加强队伍建设 　　通过加强政治理论学习、业务知识培训、实践锻炼、调研等方式方法，不断提高综合素质和能力。结合企业纪检监察工作的实际，把政治基础好、原则性强、学历较高、专业对口等综合素质较高的同志充实到纪委队伍中来。同时，要