全省国税system惩防体系知识点学习300题2.docVIP

6、建立惩防体系的基本方针是什么？ 答：坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。 8、行政机关工作人员应回避的亲属关系有哪些？ 答：夫妻关系、直系血亲关系；三代以内旁系血亲及其配偶关系；近姻亲关系。 13、税务系统反腐倡廉思想和理论教育有几项任务？ 答：根据《全国税务系统反腐倡廉宣传教育工作实施办法》规定，税务系统反腐倡廉思想和理论教育有10项工作任务。 14、税务监察案卷整理归档应根据的原则是什么？ 答：根据“谁办案、谁立卷、案结卷成”的原则，认真做好案卷归档工作。 15、党组主要负责人应亲自批办哪些信访举报件？ 答：群众反映涉及下级主要领导或其他重要问题的信访举报件。 17、领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制和履行一岗两责情况的考核结果分为哪几个等次？ 答：考核结果分为“好”、“较好”、“一般”、“差”4个等次。 18、在领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制和履行一岗两责情况的考核中，“差”等次的标准是什么？ 答： 差得票率达到20%(含)以上的，评定为 差等次。 22、《监督管理办法》规定，上级党组及纪检监察、人事部门要充分利用廉政谈话手段加强对领导干部的教育、管理和监督，廉政谈话的类型有几种？ 答：廉政谈话分为任职谈话、任期谈话、诫勉谈话。 23、任职谈话的方式是什么？ 答：任职谈话可采取个别谈话或集体谈话的方式，在谈话对象任职前进行，谈话后方可任职。 24、任期谈话的方式是什么？ 答：可视情况采取个别谈话、集体谈话的方式，上级局每三年要对下一级领导班子主要负责人至少进行一次谈话，可结合巡视检查进行。 25、如何进行诫勉谈话？ 答：应按照干部管理权限由纪检监察、人事部门提出意见并报经党组主要负责人同意后进行，指出需要注意的问题，并责令其限期改正，对于经督促仍未改正的，予以批评教育，或者作出组织处理。谈话情况要填写《廉政谈话登记表》，存入干部廉政档案。 32、领导班子成员按照什么原则进行分工？ 答：要按照分权、制衡的原则进行分工。 33、单位主要领导不直接分管哪些工作？ 答：不直接分管人事、财务和基建工作。 34、班子成员不得同时分管什么工作？ 答：不得同时分管征收管理、税务稽查工作。 35、班子成员个人分工，原则上几年调整一次？ 答：原则上3-5年调整一次。 36、党组会和研究重要事项的局长办公会应有多少成员到会？ 答：应有三分之二以上成员到会。 37、党组会和局长办公会的决策程序是什么？ 答：议题确定和预告；咨询论证和征求意见；酝酿讨论；形成决议；决策结果公开。 43、副处级以上领导干部配偶和子女从业情况是否需要进行申报？ 答：按要求如实进行申报，纳入领导干部廉政档案。 44、发现领导干部参与赌博的应怎样处理？ 答：发现领导干部参与赌博，一律先免职，再处理。 45、国家税务总局规定税务机关购置公务用车的标准是什么？ 答：购置排气量2.0升以上(不含本数)，价格25万元以上(不含本数)公务用小轿车时，必须报经总局财务司、监察局审批，同时报省、自治区、直辖市、计划单列市的政府主管部门审核。 46、发现违反规定购置配备小轿车的应如何处理？ 答：对被查单位主要领导按有关规定处理。对违规的超标车辆，由上级税务机关予以没收。 47、领导干部对应报未报的重大事项要如何处理？ 答：要及时补报，对超时限上报的重大事项要做出说明。 48、在党组民主生活会召开前，班子成员若一年内无重大事项，是否填写《领导干部个人重大事项年度报告表》？ 答：也要填写。 49、单位发生或发现群体突发事件、重大违纪违法、重大偷骗税案件、重大事故和本地区重大涉税事件应如何报告？ 答：应在24小时内向上一级局办公室填报《税务系统重大事项报告表》。 50、领导干部个人重大事项报告的内容应当在什么范围进行公示或通报？ 答：领导干部所在单位或党组范围内。 51、纪检组发现同级党组成员未按规定报告个人重大事项的，应如何处理？ 答：应向上级党组、纪检组反映。 53、对领导干部收入申报监督的重点是什么？ 答：重点对领导干部讲学、写作、审稿、书画等劳务所得进行监督。 54、人事部门发现领导干部对个人收入不申报、未按时申报、不如实申报的应如何处理？ 答：应责令其改正;发现有违纪问题的交由纪检监察部门处理。 55、《领导干部收入申报表》应存入什么档案？ 答：应存入廉政档案。 58、领导干部述职述廉的程序分为哪几个步骤？ 答： “自我总结、群众评议、反馈意见、认真整改”四个步骤。 60、述职述廉会议应由哪级组织负责组织召开？ 答：本级党组组织召开。 61、领导干部因故不能参加述职述廉会议的应如何处理？ 答：要提前向上级党组请假，本级党组指定专人代其宣读述职述廉报告。 64、领导干部民主生活会必须在哪级党组或党委规定的时间内召开？ 答：领导干部民主生活会必须在上级局党组